Listing 1 - 10 of 342 | << page >> |
Sort by
|
Choose an application
Arbeids- en organisatiepsychologie --- personeelsselectie --- personeelsselectie. --- Personeelsselectie.
Choose an application
Choose an application
Choose an application
Diversiteit is een veelbesproken thema in ondernemingsland. Veel organisaties zien in dat een divers samengesteld team de bedrijfsresultaten ten goede komt. Toch slagen veel bedrijven er niet in om hun diversiteitsdoelstellingen waar te maken. Volgens auteur Paul Abell, psycholoog en mededirecteur van een diversiteitsadviesbureau, ligt de oorzaak vaak in het begin van het selectieproces - het sollicitatiegesprek. Dit boek biedt praktische handvatten om te komen tot een betrouwbare beoordeling van kandidaten met een dubbele culturele achtergrond.
Personnel management --- Arbeids- en organisatiepsychologie --- personeelsselectie --- personeelsselectie. --- Personeelsselectie.
Choose an application
Employee selection. --- Arbeids- en organisatiepsychologie --- personeelsselectie --- personeelsselectie. --- Personeelsselectie.
Choose an application
personeelswerving --- personeelsselectie --- 658.33 --- Personeelsselectie --- Personeelswerving --- Personeelsselectie. --- Personeelswerving.
Choose an application
personeelsselectie --- Personeelsbeleid 658.3 --- 658.33 --- Arbeids- en organisatiepsychologie --- Personeelsselectie --- Personeelsselectie. --- personeelsselectie.
Choose an application
Choose an application
Choose an application
Listing 1 - 10 of 342 | << page >> |
Sort by
|