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Les congés parentaux sont aujourd'hui au centre de toutes les attentions: après l'extension du congé de maternité aux non-salariées, de nombreuses voix demandent à rendre obligatoire et à allonger le congé de paternité, alors que l'Union européenne veut inciter les hommes à prendre un congé parental d'éducation (4 % seulement en profitent en France contre 40 % dans les pays scandinaves). Quels nouveaux enjeux ces exigences actuelles reflètent-elles? Quelles sont les possibilités et les perspectives? En retraçant de façon claire et accessible l'histoire des congés parentaux, Yvonne Knibiehler décrit les transformations, anciennes et récentes, de la famille, du couple, du partage entre «tâches productives» et «reproductives». Ces évolutions éclairent en profondeur non seulement sur la condition parentale (qui peut être désirée ou refusée), mais aussi sur notre société et la condition humaine en général. La parentalité sera-t-elle bientôt assimilée à un métier? Est-ce une vocation? Une mission? Une responsabilité citoyenne? Quels bienfaits attendre d'une réforme des congés parentaux qui, selon Yvonne Knibiehler, s'ils sont revus entièrement, peuvent jouer un rôle central dans la vie des couples et des parents et changer la société? Ces questions s'adressent à tous nos contemporains, parents ou non. Car chaque génération est, collectivement, solidairement, responsable de la suivante.
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Il n'existe pas de modèle de parentalité unique pour toutes les familles. Partout, l'enfant est éduqué pour devenir un adulte capable de vivre dans son groupe social. En exil, ce cadre structurant disparaît. Les accompagnants à la parentalité interrogent alors les pratiques habituelles des parents, que ce soit au sein de la famille ou dans les relations avec le monde extérieur. Devant la complexité de cet accompagnement, les professionnels de l'intervention sociale ont besoin d'outils méthodologiques spécifiques pour enrichir leurs pratiques. Cet ouvrage permet d'expliquer en détail comment aborder concrètement la dimension culturelle dans la relation avec les parents, la culture étant entendue ici non pas comme l'origine, mais comme un ensemble d'éléments en mouvement. S'appuyant sur plusieurs travaux en anthropologie et en psychologie interculturelle, il donne des clés théoriques et pratiques pour faire évoluer progressivement l'approche du professionnel. Illustré par de nombreux récits, il servira d'outil pour améliorer la compréhension mutuelle entre les parents en exil et les intervenants qui les accompagnent. Ce livre s'adresse à tous les professionnels et bénévoles agissant dans le champ de la parentalité : travailleurs sociaux, assistantes maternelles, puéricultrices, médecins, enseignants, auxiliaires de vie scolaire…
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"Following on from Making Sense of Motherhood (2005) and Making Sense of Fatherhood (2010), Tina Miller's book focuses on parenthood and mothers' and fathers' unfolding experiences as they manage caring and paid work in modern family lives. Returning to her original participants, it collects later episodes of their experience of 'doing' family life and meticulously examines mothers' and fathers' accounts of negotiating intensified parenting responsibilities and workplace demands. It explores questions of why gender equality and equity are harder to manage within the home sphere when organising caring and associated responsibilities, re-addressing the concept of 'maternal gatekeeping' and offering insights into a new concept of 'paternal gatekeeping.' The findings presented will inform both scholarly work and policy on family lives, gender equality and work."--Page i. This title presents an accessible analysis of family lives, gender equality and work, examining mothers' and fathers' accounts of negotiating parenting responsibilities and work-place demands. The book will have a broad appeal and relevance to academics, practitioners, students, parents and anyone contemplating parenthood, with the findings informing scholarly work and policy.
Parenthood. --- Families
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