Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Contexte
La participation des femmes au marché du travail –et particulièrement des soins- a fortement changé et évolué au cours du temps. En Belgique comme à l’étranger, ces femmes ont bouleversé nos mentalités. De nouvelles façons de penser voient le jour, un nouveau concept apparaît : le genre.
Objectifs
Cette étude à pour but de s’informer sur le phénomène de féminisation, connu désormais depuis le début des années cinquante, et par cette occasion de se questionner et d’émettre quelques hypothèses.
De part notre lecture, des questions se sont imposées. Certaines réponses ont pu être apportées, d’autres mériterons une autre étude plus approfondie.
Voici un panel de ces questions :
Il apparaît qu’il y a une concentration plus importante des femmes dans certains secteurs. Nous pouvons reprendre les différentes théories du genre au travers d’hypothèses de travail et valider ou non chacune d’entre elles.
Si la différence des sexes est naturelle, alors la féminisation de la médecine devrait toucher certaines spécialités requérant plus de compétences relationnelles ; par exemple : la médecine générale, la psychiatrie, la pédiatrie, etc.
Si la théorie de Françoise de Singly, basée sur les choix et la stratégie de la femme l’emporte, alors on devrait voir au contraire les spécialités se féminiser en lien avec les préférences des femmes.
Si la théorie de la ségrégation l’emporte, alors on devrait observer que les femmes n’accèdent pas aux spécialités. Elles resteraient cantonnées en médecine générale. Dans le même ordre d’idées, si la théorie de la ségrégation l’emporte, alors on devrait voir la part des femmes dans la médecine de spécialité être plafonnée.
Ces deux hypothèses sur la théorie de la ségrégation peuvent être couplées avec la durée de la formation, élément important dont il faut également tenir compte. Enfin, nous postulerons comme dernière hypothèse que c’est en médecine générale que les femmes sont les plus nombreuses, la durée de formation étant plus courte.
Et la dernière hypothèse est la suivante : « Les femmes ont des horaires plus contraints par leur vie privée que les hommes mais elles sont satisfaites de cet état ». Y a-t-il des différences dan le niveau de contrainte, si l’on est une femme ou un homme ? Etre en couple influence-t-il la satisfaction des hommes et des femmes ?
Méthode
Pour tenter de répondre à ces question, nous avons opté pour l’étude, grâce au logiciel SPSS, de la bas de données persmed. Nous avons effectué notre analyse sur la dernière mise à jour de la base de données soit sur l’année 2002. Notre échantillon de réponses valides se compose de 51490 effectifs dont 35901 hommes et 15589 femmes soit 30,3%.
Nous avons eu recours à un questionnaire datant de juin 1999, destiné aux anciens étudiants de médecine, diplômés de leur Université, qui étaient à ce moment –là sur le marché du travail depuis 5 à 9 ans et depuis 15 à 19 ans. 2040 médecines y ont d’ailleurs répondu validement.
Deux tests ont également été effectués pour permettre une analyse statistique des données. Il s’agit : du test non parametric chi-2 et la regression binary logistic.
Résultats
Il apparaît que les femmes se dirigent en masse vers les spécialités où le contact avec le patient tient une place importante telles que la pédiatrie, ophtalmologie, gynécologie et médecine générale. Nos données chiffrées nous permettent de valider cette hypothèse traitant de la différence des sexes est naturelle.
On constate que les femmes se dirigent plus volontiers vers des spécialités : pédiatrie, gynécologie, neuropsychiatrie, en rapport avec leur rôle de mère ; ce qui tendrait donc à valider notre hypothèse selon la théorie de François de Singly.
Ces deux hypothèses suivantes sur la théorie de la ségrégation peuvent être couplée avec la durée de formation, élément important dont il faut également tenir compte. Nous postulerons également comme hypothèse que c’est en médecine générale que les femmes sont les plus nombreuses, la durée de formation étant la plus courte.
Nous ne pouvons valider cette première partie de l’hypothèse. Nous constatons qu’en effet, les femmes accèdent aux spécialités mais il faudrait tempérer cette hypothèse car la féminisation d’une spécialité est inversement proportionnelle à la durée des études qui y mène… Les femmes elles sont très peu nombreuses dans les spécialités les plus longues. Elles sont cantonnées dans les disciplines dont la durée de formation est la moins longue, soit quatre ans.
Et enfin, concernant la relation entre contrainte et satisfaction, nous avons également démontré que les femmes se disent plus contraintes que les hommes dans la répartition de leur temps travail / vie privée.
De plus, au niveau de la satisfaction relative à leur travail et à leur revenu, nous ne dégageons pas de différence significative entre les hommes et les femmes.
Quant à la satisfaction par rapport à leur qualité de vie, les femmes semblent plus satisfaites, leurs réponses se démarquent (très) significativement de celles des hommes. Ce sont notamment les femmes en couple les plus satisfaites.
Les limites
Les données chiffrées en notre possession n’apportent pas toutes les réponses à nos questions. Le but de notre étude était aussi d’encourager des études complémentaires
Conclusion
La féminisation de la médecine, phénomène récent, ne s’arrêtera pas aujourd’hui. Une réflexion commune entre hommes et femmes doit avoir lieu pour que chacun, en fonction de ses contraintes personnelles, soit finalement satisfait.

Physicians, Women

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Women in medicine --- Physicians, Women --- Medicine --- History --- history. --- Texas. --- History.

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Politics --- Homosexuality, Female --- History, 20th Century --- History, 19th Century --- Feminism --- Physicians, Women --- history --- Equi, Marie, --- Politics. --- Homosexuality, Female. --- History, 20th Century. --- History, 19th Century. --- Physicians, Women. --- history. --- Oregon.

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Education, Medical. --- Medical Education --- Medicine --- Physicians --- Physicians, Women --- Students, Medical --- education

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Education, Medical --- Medicine --- Medicine. --- Physicians, Women. --- History. --- Woman's Medical College of Pennsylvania. --- Pennsylvania.