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Le case management en psychiatrie est un mode d'organisation, recommandé au niveau international et répondant à l'évolution du système de santé, pour les pathologies chroniques nécessitant une médecine personnalisée ainsi qu'une détection et une intervention précoces en santé mentale. Il permet d'obtenir, de coordonner et d'assurer l'utilisation, par les usagers, des soins et des services qui les aident à satisfaire leurs besoins multiples et complexes. Ce Manuel de case management en psychiatrie propose un panorama complet avec les bases théoriques, la mise en place dans les services de santé mentale, les métiers clefs et les formations, les aspects éthiques et l'évalutation. Cet ouvrage, le premier en langue française, s'adresse aux professionnels souhaitant comprendre les notions fondamentales, les missions et la mise en place du case management.
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Les crises sont de puissants catalyseurs de changement. Elles accélèrent les mutations en germe, propulsent de nouvelles pratiques et de nouveaux référentiels qui auraient mis des années à se concrétiser. Le domaine de la santé n'y échappe pas, surtout en période de crise sanitaire. Cet onzième ouvrage de Neoma Alumni, dédié au management de la santé, est un formidable kaléidoscope éclairant les enjeux et les défis qui attendent l'univers de la santé et ses principaux acteurs dans ce monde post-Covid. La première partie de l'ouvrage traite largement de l'innovation et du digital comme facteurs essentiels de transformation. Le déploiement des technologies numériques ou de communication, comme la télémédecine, ouvrent la voie à de nombreuses possibilités. Elles mettent en réseau les acteurs de santé autour du patient. Ces évolutions remettent en cause la place et l'organisation des acteurs institutionnels de santé. La seconde partie traite du monde de l'entreprise où la santé est devenue un enjeu incontournable, voire stratégique. C'est un nouveau paradigme auquel le chef d'entreprise ou le manager doivent s'adapter pour passer de la préservation de la santé des collaborateurs au développement du bien-être et de la qualité de vie au travail. Comment se préserver soi face au stress et à la pression de l'environnement ? À l'heure de la recherche de la performance et d'un certain individualisme, de la montée du télétravail mais aussi de la demande croissante de lien social, comment créer les conditions de travail pour rassembler les salariés autour du projet de l'entreprise ? Les sujets abordés dans cet ouvrage sont complexes et n'appellent nullement des réponses univoques mais soyez certains qu'à sa lecture vous ressortirez éclairés et plus aptes à vous forger des convictions grâce à la pertinence de ses auteurs.
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This pragmatic and comprehensive book helps readers develop the knowledge, skills, and values necessary for effective health care social work practice, as well as an understanding of the technological, social, political, ethical, and financial factors affecting contemporary patient care. Packed with case studies and exercises, the book emphasizes the importance of being attentive to both patient and organizational needs, covers emerging trends in health care policy and delivery, provides extensive discussion of the Patient Protection and Affordable Care Act, and addresses social work practice across the continuum of care.
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