Listing 1 - 10 of 10 |
Sort by
|
Choose an application
Choose an application
Choose an application
Gezondheidszorg ; organisatie --- Leidinggeven --- Management ; gezondheidszorg
Choose an application
Gezondheidszorg ; organisatie --- Leidinggeven --- Management ; gezondheidszorg
Choose an application
De gezondheids- en welzijnszorg krijgt steeds vaker te maken met complexe uitdagingen van een strategische dimensie. Denk maar aan de netwerkvorming, digitalisering, leiderschap, AI, vergrijzing, medisch-technische innovaties, budgettaire schaarste, nieuwe vzw-wetgeving, ... Daarom is een goed onderbouwde strategische visie de beste manier om deze uitdagingen het hoofd te bieden.Strategisch management voor de gezondheids- en welzijnssector geeft, met aandacht voor de nieuwste trends en inzichten uit de praktijk, antwoord op onder meer de volgende vragen:Welke leiderschapsstijl vereist strategisch management?Hoe een strategisch bruikbare SWOT-analyse maken?Hoe excelleren in strategische beslissingen?Hoe onzekerheid en weerstand omzetten in dynamisch sociaal ondernemerschap?Welke veranderingen zorgen voor een afstemming tussen omgeving, strategie en structuur?Wat is het strategisch belang van een organisatiestructuur en een organisatiecultuur?Welke factoren bepalen de strategische dynamiek van een bestuursorgaan?Dit boek is onder andere geschikt voor studenten en professionals in geneeskunde, psychologie, sociologie, verpleegkunde en vroedkunde, management en beleid in de gezondheidszorg. Het is een onmisbaar basiswerk voor bestuurders, directies, artsen, overheden, koepelorganisaties, mutualiteiten,...https://www.standaardboekhandel.be/p/strategisch-management-voor-de-gezondheids-en-welzijnssector-9789401499835
Hygiene. Public health. Protection --- Organization theory --- organisatie --- organisatiemanagement --- welzijnswerk --- gezondheidszorg --- management --- sociaal beleid --- strategisch beleid --- Management ; gezondheidszorg --- Management ; sociale welzijnszorg --- Strategisch management --- Management --- Gezondheidszorg --- Sociale welzijnszorg
Choose an application
Ook voor zorgverstrekkers en lezers zonder managementervaring verduidelijkt het werk in 5 stappen strategisch management, en illustreert alles met voorbeelden, figuren en tabellen. Deze tweede editie werd herwerkt op basis van nieuwe trends en inzichten uit de praktijk en besteedt extra aandacht aan samenwerkingsverbanden, commercialisering en het nemen van strategische beslissingen. Een goede strategische visie maakt het verschil, ook in de gezondheids- en welzijnszorg, en garandeert continuïteit op langere termijn
Gezondheidszorg --- Management. --- organisatiemanagement --- welzijnswerk --- Organization theory --- sociaal beleid --- organisatie --- strategisch beleid --- management --- gezondheidszorg --- Hygiene. Public health. Protection --- Management ; gezondheidszorg --- Management ; sociale welzijnszorg --- Strategisch management --- Nonprofit organizations --- Management --- Handbooks, manuals, etc. --- Health services administration --- Planning --- Health planning --- Management: non-profitorganisaties --- Welzijnszorg --- 603.1 --- welzijnszorg --- 362.1 --- PXL-Healthcare 2016 --- welzijnssector --- managementstrategie --- Dienstverlening --- Non-profitsector --- Zorg- en welzijnssector
Choose an application
In een snelveranderende wereld heeft elke zorgorganisatie meer dan ooit behoefte aan een duidelijke ondersteuning bij het bepalen van de strategische koers. De vele strategische uitdagingen in de zorgsector en recente inzichten bij strategisch management liggen aan de basis van deze nieuwe editie van Strategisch management voor de gezondheids- en welzijnssector. Daarbij gaat aandacht naar nieuwe dimensies van strategisch leiderschap, strategische risico's, crisiscommunicatie, innovatie in de zorg, netwerken ... Het theoretisch kader en de talrijke praktische handvatten uit deze nieuwe editie maken het mogelijk voor de zorgprofessional om de strategische lijnen uit te tekenen in een veranderende en complexe omgeving. Daarmee biedt het een up-to-date instrument, onmisbaar voor iedereen met managementverantwoordelijkheid in de sector.
Management ; gezondheidszorg --- Management ; sociale welzijnszorg --- Strategisch management --- 603.1 --- gezondheidszorg --- management --- Health Services Administration --- Health Planning --- Managed Care Programs --- Health Policy --- Administration, Health Services --- Health Services --- methods --- organization & administration --- economics --- Hygiene. Public health. Protection --- Organization theory --- Health Services Administration. --- gezondheidszorg. --- management. --- Methods. --- Economics. --- Organization & administration. --- welzijn --- welzijnsbeleid --- strategisch beleid --- Nonprofit organizations --- Management --- Handbooks, manuals, etc. --- Health services administration --- Planning --- Health planning --- Gezondheidszorg --- Sociale welzijnszorg
Choose an application
Stapels boeken zijn er al geschreven over Lean-management, maar de vertaling naar de praktijk blijft moeilijk. Ook in de gezondheids- en welzijnssector heerst heel wat spraakverwarring. In dit boek vind je een algemeen overzicht van wat Lean nu precies inhoudt, in een heldere taal en verrijkt met veel voorbeelden uit de zorg- en welzijnssector. Nadat je bent ingeleid in de wereld van de verspillingen reiken we je concrete tools en technieken aan om te starten met Lean-management. Je leert ook de bril van je klanten op te zetten: hoe kijken zij naar jouw organisatie?Een Lean-project betekent vaak dat je medewerkers moeten veranderen, en dat is niet steeds eenvoudig. Ook daarvoor vind je in dit boek een handig referentiekader. Hoe krijg je werkelijk iedereen mee? Hoe haal je het beste uit elke medewerker? Niet door iedereen op dezelfde manier te benaderen, maar door te vertrekken vanuit het DISC-profiel van jezelf en dat van je medewerkers. Dat wordt in dit boek geduid aan de hand van een verhaal. Je kunt ook je eigen DISC-profiel en dat van je team bepalen met de ingevoegde test.Tot slot besteden we aandacht aan mogelijke valkuilen bij het opstarten van een Lean-project. Daarmee vormt dit boek het ideale houvast om meteen aan de slag te gaan met Lean-management in je organisatie. De inhoud van dit boek is afgestemd op de ?International Independent Board for LEAN Certification Book of Knowledge? en dient als basis voor de accreditatie als Black Belt in Health Care.
Kwaliteitszorg ; gezondheidszorg --- Management ; gezondheidszorg --- Kwaliteitszorg ; sociale welzijnszorg --- Management ; sociale welzijnszorg --- #SBIB:316.334.3M52 --- #SBIB:316.8H30 --- 603.1 --- management --- Management in de gezondheidszorg --- Gezondheidszorg : management --- Medische sociologie: professionele aspecten van de hulpverlening --- Professies en methoden in het welzijnswerk: sociaal werk, vrijwilligerswerk, hulpverleningsmethoden … --- Managementtechnieken --- 614.2 --- lean --- gezondheidszorg --- PXL-Healthcare 2018 --- welzijnssector --- zorgsector --- managementvaardigheden --- Lean-methode --- Lean management --- Zorgmanagement --- Zorgsector --- Welzijnszorg --- Gezondheidszorg --- Verantwoordelijkheden en taken : Management (niet-HRM) --- Responsabilités et tâches : Management (non GRH) --- Lean --- Zorg- en welzijnssector
Choose an application
Een belangrijke pijler van onze samenleving is de zorg. Een sector waarin sprake is van toenemende druk en een steeds veranderende zorgvraag. Hoe krijg je voor elkaar dat je dan toch de beste zorg blijft verlenen? Hoe blijven zorgprofessionals geïnspireerd en halen ze het beste uit zichzelf? Hoe leid je op als tijd en capaciteit voortdurend onder druk staan? Werkvormen ondersteunen hierin. Ze maken momenten van kennisoverdracht, samenwerken en ontwikkeling leuker en efficiënter. Door deze momenten beter te benutten, is het mogelijk om effectiever op te leiden én de lerende cultuur te creëren die het werk nu en in de toekomst vraagt. Dit Groot Werkvormenboek voor de Zorg is een speciale editie in de reeks van Het Groot Werkvormenboek deel 1 en 2. In dit boek beschrijven de auteurs 130 werkvormen voor onder andere een klinische les, een patiënt- of complicatiebespreking, intervisie, learning-on-the-job, ontwikkelgesprekken of een strategiebijeenkomst. Dit aantrekkelijke praktijkboek inspireert en ondersteunt opleiders, supervisoren, werk- en praktijkbegeleiders en leidinggevenden in de zorg om het rendement van hun leer-, overdrachts- en andere werkmomenten te vergroten.https://www.boompsychologie.nl/alle-uitgaven/100-9395_Het-Groot-Werkvormenboek-voor-de-Zorg
Gezondheidszorg --- Zorg --- Onderwijs --- Didactische werkvormen --- Opleidingen --- Geneeskundige hulpverlening --- Verpleegkundige beroepen --- Rollenspel --- Praktijkvoorbeeld --- Supervisie --- Intervisie --- Overdracht --- Overleg --- Patientendossiers --- Teams --- Teamwerk --- Ontwikkeling --- Feedback --- Werkstress --- Arbeidsvreugde --- Groepsdynamiek --- Communicatie --- Visualisatie --- Kwaliteitszorg --- Vaardigheidstraining --- Kennisverwerving --- Medewerkerstevredenheid --- Social policy and particular groups --- Didactic strategies --- teamwork --- zorgsector --- patiënt-verpleegkundige relatie --- arts-patiënt relatie --- didactische werkvormen --- Verpleegkunde --- Vroedkundige opleidingen --- Vroedkunde --- Didactische werkvorm --- Opleiding --- Geneeskunde --- Beroep --- Overleg (beraad) --- Elektronisch patiëntendossier --- Team --- Hulpverlening --- Opvoeding --- Pedagogiek --- Statistische gegevens --- Arbeidsmarkt --- Sport --- Training --- Werkvorm --- kennisoverdracht --- Kwaliteitszorg gezondheidszorg. --- Management gezondheidszorg. --- Training (sport) --- Training (vorming)
Choose an application
De zorgsector is volop in beweging en het eindpunt is nog niet in zicht. De uitdagingen zijn bovendien gigantisch. Er is dan ook een enorme behoefte aan artsen en hoofdverpleegkundigen met leiderschapsvaardigheden: zij moeten een toekomstvisie kunnen uitdenken én een strategie om die visie te realiseren. Artsen en hoofdverpleegkundigen zijn dan wel opgeleid om uitstekende zorg te verlenen, zij kunnen niet altijd meteen terugvallen op reeds ontwikkelde leiderschapscompetenties. Die competenties kan je wel leren. Dit boek biedt daarop een antwoord en vult daarmee een grote leemte op.De auteur staat stil bij verschillende technieken om leiderschap te laten groeien vanuit je persoonlijkheid. Denk aan de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), het creëren en aansturen van sterke teams, de Balanced Scorecard, Lean van teamleden, verandermanagement, het evalueren van collegas en het creëren van een organisatiecultuur gericht op veilige en warme zorg. De grote meerwaarde van dit boek ligt in de vele cases en getuigenissen waarmee het doorspekt is. Verschillende expert-leiders uit de gezondheidszorg verleenden er hun medewerking aan.Door zijn originele aanpak is Leiderschap in de gezondheidszorg rijk aan informatie, praktijkgericht en vlot leesbaar. Dit unieke standaardwerk is een onmisbare inspiratiebron voor alle leidinggevenden en leidinggevenden in spe in de zorg, en zelfs daarbuiten: artsen, hoofdverpleegkundigen, maar ook niet-artsen en andere medewerkers.
leidinggeven --- competentiemanagement --- Organization theory --- management --- Hygiene. Public health. Protection --- Sociology of health --- ziekenhuismanagement --- encefalopathie --- endocarditis --- pneumologie --- embolie --- delirium --- Human medicine --- toxicologie --- spierziekten --- pH-metrie --- stollingsstoornissen --- diarree --- Nursing --- sepsis --- intensieve zorgen --- shock --- epilepsie --- hartdecompensatie --- vitaminedeficiëntie --- longontsteking --- kunstmatige beademing --- leverziekten --- pancreatitis --- ischemie --- stroke --- neurologie --- nierinsufficiëntie --- Guillain-Barré-syndroom --- pericarditis --- analgesie --- farmacologie --- coronaire zorgen --- vitaminen --- hypothermie --- reanimatie --- meningitis --- zwangerschapscomplicaties --- hartbewakingsafdeling --- verpleegkunde --- voedingshygiëne --- oncologie --- endocrinologie --- gastro-enterologie --- Management ; gezondheidszorg --- Intensieve zorgen --- Intensive care --- 603.1 --- gezondheidszorg --- Leiding --- Management --- leiderschap --- Medical policy --- Gezondheidszorg --- Organisatie --- Leidinggeven --- Gezondheidszorg ; organisatie --- Leiderschap --- Business policy --- competenties
Listing 1 - 10 of 10 |
Sort by
|