Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

De VRWB heeft in samenspraak met een 200-tal wetenschappers en bedrijfsleiders de Vlaamse regionale troeven in kaart gebracht en zes prioriteiten opgesteld voor technologie en innovatie in Vlaanderen: logistech, i-healthtech, meditech, nanotech, sociotech en ecotech. De VRWB is voortrekker geweest bij de opstart van technologische verkenningen in Vlaanderen. Hij is daardoor één van de belangrijkste Vlaamse expertisecentra op het vlak van verkenningsstudies geworden. Onder impuls van de VRWB werden eind 2006 alle betrokken actoren het eens over zes strategische technologieclusters. Samen met VOKA, de sectorfederaties en de kennisinstellingen diept de VRWB deze zes clusters verder uit, rekening houdend met de wetenschappelijke en technologische excellentie en het economische potentieel binnen Vlaanderen. Dit leidde in een eerste fase tot het formuleren, per cluster, van een of meerdere concrete speerpuntinitiatieven die voor een doorbraak kunnen zorgen. In een tweede fase zal voor elk van deze speerpunten een haalbaarheidsstudie peilen naar hun draagvlak en levensvatbaarheid. Het uiteindelijke doel is het opstellen van een businessplan voor de verschillende levensvatbare initiatieven.

E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

It is increasingly common for workers in the EU to take up paid work after retirement. This trend adds an important dimension to the current discourse on extending working lives. Facilitating work after retirement for those who want to work can contribute to sustainable pension systems. This study investigates retirees’ motivations for seeking paid work and their opportunities for gaining employment. It examines the extent to which work after retirement is related to income adequacy among the retired population. It also explores the types of paid employment that retirees take up and identifies ways in which companies seek to recruit and retain retirees. The report concludes with recommendations for governments, employers and retirees.

E-books