Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

arbeidsmotivatie --- personeelsbeleid --- 331.02 --- 658.3

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Personnel management --- 331.02 --- Arbeid. Labour economics. Arbeidseconomie--?.02 --- 331.02 Arbeid. Labour economics. Arbeidseconomie--?.02

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Burn-out treft mensen in alle lagen van de bevolking, van jong tot oud, in meer of in mindere mate. Nu treft het jouw man, vrouw, vriend of vriendin. Misschien zag je het al aankomen, misschien was het van de ene op de andere dag helemaal mis; hoe dan ook: je hebt iemand in huis die moe is, doodmoe.Leven met en zorgen voor iemand met een burn-out is heel moeilijk. Moet je je partner of vriend juist activeren, of mag je hem rustig in bed laten liggen? Moet je hem aanmoedigen leuke dingen te gaan doen, of moet hij misschien zo snel mogelijk weer aan het werk?Met dit boek willen we jou als naastbetrokkene vertellen hoe je om kunt gaan met iemand met een burn-out en hoe je hem of haar kunt helpen. Tegelijkertijd willen we je in bescherming nemen tegen jezelf en je uitgeputte medemens, zodat je met respect voor je eigen behoeftes een waardevolle rol kunt spelen in de moeilijke periode die je partner of vriend(in) doormaakt. Een ding willen we je alvast meegeven: het gaat echt voorbij! Sterker nog, een burn-out kan een meerwaarde opleveren in het leven van degene die hem doormaakt, maar ook in dat van jou.

burn-out --- 331.02 --- Burn-out --- E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

The Fun and Frustration of Modern Working Life presents an easy to read and timely overview of the state-of-the-art of many important areas in occupational health psychology. It focuses on the health and well-being of workers, the work related causes and consequences of (lack of) worker health and well-being, and strategies for improvement. It also marks the retirement of Wilmar Schaufeli, one of the most eminent scholars active in occupational health psychology since the 1990s. This book offers a collection of short and accessible chapters that present the most striking recent findings in occupational health psychology. These include topics such as unemployment and job insecurity, workaholism, burnout, work engagement, work motivation, job crafting, contemporary job stress models, recent insights on interventions, ‘positive’ organizational psychology, leadership, boredom and recovery from work. The authors of the chapters are all highly esteemed international experts. The contributions to this book provide their readers with the latest psychological insights in the health and well-being of people at work. In conjunction they are also a tribute to the intellectual heritage of Wilmar Schaufeli.

arbeidspsychologie --- 331.02 --- Sociology of work --- Social policy --- Social medicine

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

616.12-008.331-02 : 616.832.9-072.2