Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

In Noorwegen is wettelijk bepaald dat een derde van een bestuur uit vrouwen moet bestaan; in Amerika is het aantal vrouwelijke advocaten tussen 1970 en 2012 gestegen van 3 tot 40 procent en meer dan de helft van de rechtenstudenten is van het vrouwelijke geslacht. Deze resultaten zijn baanbrekend, maar helaas niet universeel. Het zijn vooral de jonge, hoogopgeleide vrouwelijke professionals zonder kinderen die de grootste vooruitgang boeken. Zij laten hun 'zusters' met lagere opleidingen, parttimebanen en kinderen ver achter zich. De solidariteit tussen vrouwen brokkelt steeds meer af. In De XX factor onderzoekt Alison Wolf wat voor gevolgen dit heeft op sociaal, economisch en cultureel vlak. Wat is het resultaat van de jarenlange strijd tegen seksuele ongelijkheid?Bron : http://www.atlascontact.nl

Women --- Employment --- History --- Women employees --- Women executives --- Women in the professions --- Vrouwen --- Positie van de vrouw --- Carrièremanagement --- Arbeidsmarkt --- Feminisme --- Managementvaardigheden --- Deeltijdse arbeid --- Vrouw --- Deeltijd --- Kunst --- Ondernemerschap --- Poëzie

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Sinds de baby-boomgeneratie is de participatiegraad van vrouwen op de arbeidsmarkt gestaag toegenomen. Stilaan vonden vrouwen hun weg naar jobs die voorheen enkel door mannen werden uitgeoefend. Vandaag zijn er twee ‘groepen’ vrouwen in de westerse wereld: enerzijds de vrouwen die erop vooruitgegaan zijn en dus een carrière hebben opgebouwd, en anderzijds de vrouwen die zijn ‘blijven hangen’ in klassieke vrouwenberoepen (of huisvrouw zijn).In het eerste deel beschrijft de auteur hoe de wereld is geëvolueerd, maar ook hoe de vrouwen zélf zijn veranderd doordat ze nu ook volop een carrière nastreven. Zo is bijvoorbeeld op enkele generaties tijd de attitude van vrouwen zodanig veranderd, dat naarmate ze hoger opgeleid zijn, ze des te minder kinderen op de wereld zetten. Deel twee gaat over de effecten op de seksualiteitsbeleving, relaties, gezin, partnerkeuze, maar behandelt ook hoe – ondanks alle emancipatiebewegingen – het zogenaamde ‘oudste’ beroep ter wereld nog steeds hardnekkig blijft voortbestaan.

Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Sociology of work --- Sociology of occupations --- Teaching --- Sexology --- Personnel management --- Business management --- Family --- Ambition --- Career --- Labour --- Entrepreneurs --- Relationship parent and child --- Sexual division of labour --- Relationships --- Level of education --- Sexuality --- Appearance --- Labour participation --- Book

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Research on teaching --- Secondary education --- England --- Sweden

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Sociology --- #SBIB:316.21H00 --- 316.2 --- Social theory --- Social sciences --- 316.2 Sociologische richtingen. Sociologische scholen. Sociologen --- Sociologische richtingen. Sociologische scholen. Sociologen --- Theoretische sociologie: inleidingen op de huidige toestand --- Sociological theories

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Sociology. --- Sociology --- Sociologie --- Sociologie --- Philosophy. --- Philosophie