Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Het groeiend aantal lastige vraagstukken waar we voor staan is niet meer op te lossen vanuit het 'oude denken'. Organisatievormen die alleen nog lineair produceren, zijn niet houdbaar. In de plaats komen circulaire vormen, organisatievormen meer gericht op een menselijke maat, op samen waarde creëren en gemeenschappelijkheid. Hoe we die nieuwe vormen creëren leest u in dit werk.Circulaire vormen gaan uit van meervoudige waardecreatie en verbondenheid, houdbaarheid en hebben leefbaarheid als doel. Dat leidt op termijn tot het coöperatief organiseren van duurzaamheid. De uitdaging is hoe we die nieuwe concepten nu gaan ontwikkelen en organiseren, want duurzaamheid vraagt om andere organisatieconcepten. Nieuwe concepten over hoe we waarde organiseren. Zo wordt afval voedsel, wordt rioolwater de nieuwe bron van inkomsten.Dit boek laat zien hoe dit nieuwe denken op verschillende manieren vorm krijgt in de praktijk, aangevuld met inspirerende ideeën. Hoe mensen daar in hun omgeving en hun werk mee bezig zijn. Een serie speciale bijdragen bouwt een beeld op van die praktijk

Organisatieleer --- Organisaties --- Organisaties. --- Inrichting. --- PXL-Media & Tourism 2015 --- duurzaam ondernemen --- organisatieverandering --- sociale ecologie --- Economie --- Duurzaam ondernemen --- Coöperaties --- Organisatiesociologie --- Duurzaamheid --- Ethiek --- Transitie --- Innovatie --- Organisatieveranderingen --- Coöperatie --- Organisatieverandering --- Godsdienst --- Sport --- Filosofie --- Psychologie --- Sociologie --- Man --- Cultuur --- Erfelijkheidsleer --- Stadssamenleving --- Technologie --- Voeding --- Maatschappij --- Verpleegkunde --- Drank --- Gezondheid --- Volwassene

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Duurzaamheid wordt volwassen. Mensen in de samenleving komen in beweging. Ze vinden dat het anders kan én moet. Zo ontstaan initiatieven rond themas die er toe doen, zoals voedsel, energie en zorg. We noemen dat de opkomst van de WEconomy. Het aantal initiatieven groeit, maar veel komen er niet tot volledige ontwikkeling. Dat is jammer, want zo verliest de maatschappij kostbare energie van mensen die een transitie naar een andere economie, een andere samenleving, helpen vormgeven. Samen `werkenderweg de toekomst van onderop vormgeven betekent een geweldige uitdaging. Duurzaamheid groeit niet aan bomen of struiken, maar moet door mensen georganiseerd worden, met elkaar én terzake kundig. Dat is lastig. De WEconomy organiseren vraagt om nieuwe manieren van met elkaar omgaan, vraagt om nieuwe transactiemodellen, om nieuwe business modellen. In de afgelopen drie jaar is door Jan Jonker (hoogleraar Duurzaamheid aan de Radboud Universiteit Nijmegen) met verschillende groepen mensen gewerkt aan onderzoek naar nieuwe business modellen (NBMs). De kern van een NBM is om samen waarde te organiseren en opbrengsten te delen. NBMs bieden een manier van organiseren waarin het niet alleen gaat om geld, maar ook om andere waarden. Een business model dat het mogelijk maakt wederzijds waarde te delen. Samen met ruim dertig co-auteurs zijn deze inzichten uitgewerkt in dit prachtig vormgegeven leesen doe-het-zelf-boek. Het resultaat biedt een leidraad om te komen tot een volwaardig alternatief voor conventionele business modellen. Iedereen kan hiermee aan de slag om zelf een NBM op te zetten of aan te scherpen, zodat duurzame initiatieven wél succesvol van de grond komen. Het boek biedt achtergrondinformatie, een scala aan voorbeelden, tips en checklists.

Business management --- MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen) --- co-creation --- veranderingsmanagement --- management --- non-profitsector --- duurzame ontwikkeling --- businessplanning --- E-books --- Social Sciences and Humanities. Management studies, Business Administration, Organizational Science --- Organization Science. --- Economie 330 --- Business modellen --- #SBIB:316.334.2A87 --- Bijzondere arbeidsproblemen: industrie en ecologie, duurzaam ondernemen

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Business management --- MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen) --- co-creation --- veranderingsmanagement --- management --- non-profitsector --- duurzame ontwikkeling --- businessplanning

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Doel van deze publicatie is om de student(e) in kort bestek een overzicht te geven van de ontwikkeling, aard, verschillende stromingen en criteria die samen het denken over methodologie vormen. Wat methodologie is wordt vervolgens uitgewerkt aan de hand van kernbegrippen zoals paradigma, methodologie (weg waarlangs), methodiek (stappenplan) en instrumenten om data te verzamelen, te ordenen en te analyseren. Vervolgens wordt op twee manieren gekeken naar het gebruik van methodologie binnen de sociale wetenschappen en meer in het bijzonder de Bedrijfskunde. Enerzijds vanuit het onderscheid kwalitatief en kwantitatief, anderzijds vanuit het onderscheid onderzoeks-, ontwerp- en interventiemethodologie. Essentie is studenten vertrouwd te maken met basale kennis over het vaak als moeilijk ervaren vakgebied methodologie. Er worden vele praktische voorbeelden over het nut van methodologie in de praktijk gegeven.

Social Sciences and Humanities. Social Sciences --- Research Methodology. --- Sociaal-wetenschappelijk onderzoek. --- Philosophy of science --- Diagnose --- Methodologisch onderzoek --- #PBIB:2000.4 --- #SBIB:004.IO --- #SBIB:303H30 --- #SBIB:303H10 --- Kwalitatieve methoden: algemeen --- Methoden en technieken: algemene handboeken en reeksen --- #KVHA:Onderzoek --- #KVHA:Methodologie --- Diagnostiek