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Dieser Band aus der beliebten Reihe "Chefsache" schildert in origineller und innovativer Weise die Erfolgsfaktoren weiblicher Führung, diesmal von Frauen für Frauen. Daher berichten Business-Frauen in unterschiedlichsten Funktionen, was aus der Sicht einer Frau die Erfolgsfaktoren für eine Karriere sind. So wird das gängige Klischee "Frauen lassen sich von Frauen trainieren, Männer von Männern" kritisch geprüft und es eröffnen sich neue Perspektiven. Der Inhalt (Auswahl) Gefühle zeigen und damit erfolgreich sein durch soziale Kompetenz Die DNA der Alphafrau Marketing für Frauen tickt anders! Aus dem Schatten ins Rampenlicht Raus aus dem Stress – Rein in die Erfolgsspur Karriereplanung, Aufstieg, Führung – was Frauen erfolgreich macht Weibliche Kompetenz erfolgreich im männerdominierten Business einsetzen Die Autorinnen Jacqueline Bakir Brader, Beatrice Buch, Marina Friess, Suzanne Grieger-Langer, Katja Hofmann, Antje Kehl, Margarita von Mayen, Carola Orszulik, Katharina Pommer, Simone Richter, Thiphaphone Sananikone, Lena Stocker, Gwendolyn Stoye-Mingers, Dagmar Verloop, Sonja Volk Der Herausgeber Peter Buchenau ist der Chefsache-Ratgeber im deutschsprachigen Raum. Seit über 25 Jahren ist er als Führungskraft, Mentor, Coach und Redner mit den Schwerpunkten Führung, Vertrieb sowie Change auf dem internationalen Markt tätig. Zusätzlich steht er als Kabarettist auf der Bühne und ist Dozent an mehreren Hochschulen. Sein Motto: „Nachhaltig Spuren hinterlassen“. .

Manpower policy. --- Success in business. --- Employees-Coaching of. --- Human Resource Development. --- Careers in Business and Mangagement. --- Coaching. --- Business --- Business failures --- Creative ability in business --- Prediction of occupational success --- Employment policy --- Human resource development --- Labor market --- Labor market policy --- Manpower utilization --- Labor policy --- Labor supply --- Trade adjustment assistance --- Government policy --- Careers in Business and Management. --- Careers. --- Employees—Coaching of.

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Stress gehört zum Berufs- und Privatleben der meisten Menschen dazu. Immer mehr Menschen bekommen jedoch durch Stress gesundheitliche Probleme. Das wiederum führt zu vermehrten Ausfallzeiten in den Unternehmen und stellt somit zunehmend eine volkswirtschaftlich relevante Komponente dar. Diese humorvoll und verständlich geschriebene Anleitung zeigt allen, die unter Stress leiden, wie ein veränderter Umgang mit Stress zu erhöhter Lebensqualität und Produktivität führt. Personalverantwortliche und Führungskräfte, die die Fehlzeiten in ihrem Unternehmen reduzieren und damit die Produktivität steigern wollen, erhalten wichtige Hinweise. Die 2. Auflage wurde aktualisiert und um neue Tipps erweitert. Der Inhalt Das Adrenalinzeitalter Was macht Stress mit unserem Körper? Durch Stress verursachte Erkrankungen Ihre Work-Life-Balance Was ist Stressregulierung genau? Ihre 10 Ersthelfer gegen Stress Die Zielgruppen -       Berufstätige -       Führungskräfte -       Selbstständige und Unternehmer Der Autor Peter Buchenau ist seit über 15 Jahren als Krisenmanager, Ratgeber und Redner mit den Schwerpunkten Führung und Krisenmanagement sowie Stress- und Burnout-Prävention auf dem internationalen Markt tätig. Er hält einen Lehrauftrag an der Hochschule Karlsruhe und ist Referent an der HSG St. Gallen. Nebenbei steht er noch als Kabarettist auf der Bühne.

Personnel management. --- Management. --- Human Resource Management.

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Das Buch zeigt in Pro- und Kontra-Diskussionen Wege und Mittel zur Umsetzung der Frauenquote auf. Die 30-prozentige Quote wird für Großunternehmen und den Öffentlichen Dienst sukzessive eingeführt. Das Gesetz soll Frauen und Männern gleiche Teilhabe an Führungspositionen in Wirtschaft und Verwaltung sichern. Es verpflichtet Arbeitgeber, das jeweils unterrepräsentierte Geschlecht – in der Regel Frauen – stärker zu berücksichtigen. Die Autoren geben praktische Hinweise und zeigen Alternativen auf. „Chefsache Frauenquote ist eine weichenstellende Entscheidungshilfe für jedes Unternehmen, das sich mit dem Thema auseinanderzusetzen hat.“ (Falk S. Al-Omary, Vorstandsvorsitzender Deutscher Managerverband e.V.) Der Inhalt Volltreffer 50+: Die speziellen Fähigkeiten von Frauen über Fünfzig in Führungspositionen Frauenquote: Fluch oder Chance!? Frauenquote oder das Märchen von der Gleichberechtigung Plädoyer gegen die Frauenquote Ein klares Ja zur Frauenquote Der Weg zur höheren Frauenquote: Ein Gesamtkonzept für die Frauenförderung aus Unternehmenssicht Die Autoren Gabriele H. Fähndrich, Marina Friess, Liss Heller, Regina Kmenta, Christina Kock, Verena Linhart, Katja Maaß, Markus Miksch, Christa Nehls, Dr. Jörg Reinnarth, Katrin Seifarth, Dr. Jörg Wittenberg Der Herausgeber Peter Buchenau ist der Chefsache-Ratgeber im deutschsprachigen Raum. Seit über 25 Jahren ist er als Führungskraft, Mentor, Coach und Redner mit den Schwerpunkten Führung, Vertrieb sowie Change auf dem internationalen Markt tätig. Zusätzlich steht er als Kabarettist auf der Bühne und ist Dozent an mehreren Hochschulen. Sein Motto: „Nachhaltig Spuren hinterlassen“.

Personnel management. --- Management. --- Human Resource Management.

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Dieser Band aus der beliebten Reihe "Chefsache" schildert in origineller und innovativer Weise Faktoren für den Erfolg männlicher Führungspersonen. Die Beitragsautorinnen beschreiben, was aus ihrer Sicht Männer in Führungspositionen erfolgreich macht. So wird das gängige Klischee "Frauen lassen sich von Frauen trainieren, Männer von Männern" auf den Kopf gestellt und neue Perspektiven eröffnen sich. Die Leser erhalten Karrieretipps aus weiblicher Sicht und werden überrascht sein von den Erfolgsrezepten, die Frauen für sie in petto haben. Der Inhalt ·         Karriere 007 statt 08/15 ·         Erfolg ist sexy – wie Männer die Herzen ihrer Mitarbeiter gewinnen ·         So cool führen Sie die Generation Y ·         Leadership-Helden – Erfolg braucht wahre Helden ·         Charisma und die Macht der Worte Die Autorinnen Barbara Blagusz, Monika Brett, Marlen Buder, Andrea Gasche, Suzanne Grieger-Langer, E. Chiara Hartmann, Brigitte Herrmann, Yvonne Natascha Heum, Regina Kmenta, Christina Linke, Silke Linsenmaier, Petra Polk, Sabine Schwind von Egelstein, Dagmar Verloop, Agnes Anna Jarosch, Gwendolyn Stoye-Mingers, Katrin Sadwornych, Vanessa Weber, Nadine Wendt Der Herausgeber Peter Buchenau ist der Chefsache-Ratgeber im deutschsprachigen Raum. Seit über 25 Jahren ist er als Führungskraft, Ratgeber und Redner mit den Schwerpunkten Führung, Vertrieb sowie Krisenmanagement auf dem internationalen Markt tätig. Er hält einen Lehrauftrag an der Hochschule Karlsruhe und ist Referent an der HSG St. Gallen.

Leadership. --- Sociology. --- Supervision. --- Counseling. --- Business Strategy/Leadership. --- Gender Studies. --- Consulting, Supervision and Coaching.

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Verantwortungsvolles Handeln im und mit dem eigenen Unternehmen bedeutet, auch Prävention zur Chefsache zu machen. Prävention ist hier nicht nur als Mittel zur Gewinnmaximierung zu verstehen, sondern nimmt das Wohlergehen eines Unternehmens als ein von Menschen bewegtes, lebendiges System in den Blick. 15 Unternehmensberater, Trainer und Coaches stellen ihre ganz persönlichen Erfolgsrezepte zum Thema Prävention vor und zwar bezogen auf ihr jeweiliges Spezialgebiet. Die Autoren zeigen, was alles zu berücksichtigen ist und warum Prävention für alle Unternehmen zwingend notwendig ist – von der Ersteinschätzung und Machbarkeit über die Bedarfsermittlung bis hin zur ausführlichen Kosten-, Finanzierungs- und Personalplanung. Dabei geht es nicht nur um Gesundheitsprävention, sondern das Konzept der Prävention wird auch auf Betriebswirtschaft, Steuern, Prozesse und Führung angewendet. Die Gliederung in die drei großen Themenblöcke – Kommunikation und Beziehung, elementare Unternehmensstrukturen und Strategien sowie Geist und Körper – macht das Buch zu einem Nachschlagewerk zu aktuellen Fragen, zu denen Sie gerade jetzt eine Lösung suchen.   Die Autoren Steffen Becker, Wolfgang Egger, Timo Eifert, Hanno Goffin, Antje Heimsoeth, Brigitte Herrmann, Michael von Kunhardt, Barbara Liebermeister, Paul Misar, Jörg Schneider, Roland Schraut, Boris Schwarz, Rolf Schwarz, Julius Seebach, Gero Teufert   Der Herausgeber Peter Buchenau ist seit über 20 Jahren als Führungskraft, Ratgeber und Redner mit den Schwerpunkten Führung und Krisenmanagement sowie Stress- und Burnout- Prävention auf dem internationalen Markt tätig. Er hält einen Lehrauftrag an der Hochschule Karlsruhe und ist Referent an der HSG St. Gallen. Nebenbei steht er noch als Kabarettist auf der Bühne.

Leadership. --- Management. --- Organization. --- Planning. --- Personnel management. --- Quality of life. --- Business Strategy/Leadership. --- Human Resource Management. --- Quality of Life Research.