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Pour une démocratie participative
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ISSN: 12720496 ISBN: 2724608844 9782724608847 Year: 2002 Publisher: Paris Presses de sciences po


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Flexicurité : la protection de l'emploi en débat
Author:
Year: 2006 Publisher: Paris: La Documentation française,

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Flexicurité : la protection de l'emploi en débat
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Year: 2006 Publisher: Paris Documentation française

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Sociologie du travail : les relations professionnelles.
Authors: ---
ISBN: 9782200345716 2200345712 Year: 2008 Publisher: Paris Armand-Colin

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L'un des effets pervers de la sacralisation du marché et de l'évidence conférée au " profit " à l'heure de la globalisation et des délocalisations est que ces dernières peuvent conduire à négliger l'importance structurelle des relations professionnelles. Les protections statutaires qui sécurisaient le rapport salarial sont remises en chantier dans tous les pays industrialisés. Pour autant que le compromis global (entre individuel et collectif, capital et travail, contrat et loi) stabilisé en France à la Libération a vécu, le sérieux de l'étude et la pertinence des analyses proposées apparaissent comme des éléments indispensables à prendre en compte dans toute relance sociopolitique. D'où l'importance de cet ouvrage. Partant d'une interrogation sur les difficultés propres à la France en matière de régulation du travail, il présente en détail les acteurs et institutions des relations professionnelles. Puis il revient sur l'évolution des conflits et des négociations, avant de s'intéresser aux nouvelles formes de régulation comme à l'apparition de nouveaux " territoires " professionnels, aux niveaux local, européen et mondial. Il se termine par une réflexion novatrice sur la possible démocratisation des relations professionnelles en France.


Book
Sociologie du travail : les relations professionnelles
Authors: ---
ISBN: 9782200249588 2200249586 Year: 2011 Publisher: Paris : Armand Colin,

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À l’heure de la globalisation, les protections statutaires qui sécurisaient le rapport salarial sont remises en chantier dans tous les pays industrialisés. Dans ce contexte, analyser en profondeur les stratégies des acteurs et les transformations des institutions, la dynamique des conflits et de la négociation collective apparaît comme une condition indispensable à la compréhension des nouvelles relations professionnelles. D’où l’importance de cet ouvrage. Partant d’une interrogation sur les difficultés propres à la France en matière de régulation du travail, cette deuxième édition profondément remaniée prend en compte les évolutions les plus récentes qui ont affecté les relations au travail : la crise économique et financière de 2008, l’émergence de nouveaux « territoires » professionnels aux niveaux local, européen et mondial, la réforme du dialogue social et des règles de la représentativité en France. Un nouveau chapitre analyse de façon approfondie les cas de quatre pays européens face à la crise.


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Performances institutionnelles et traditions civiques comparées aux Pays-Bas et en France : le cas des politiques de la ville à Haarlem et Rouen
Authors: ---
ISBN: 2110052023 Year: 2003 Publisher: Paris : Documentation française,


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La CFDT, organisation et audience depuis 1945
Authors: ---
ISBN: 2110028319 Year: 1992 Publisher: Paris : Service des études et de la statistique, Ministère du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle : Documentation française [distributor],

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La décyndicalisation : le cas de la CFDT
Authors: --- ---
ISBN: 2902360053 Year: 1990 Publisher: Saint Martin d'Hères Université des sciences sociales de Grenoble. Centre de recherche sur le politique, l'administration et le territoire

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Dictionnaire du travail
Authors: --- --- ---
ISBN: 9782130577157 2130577156 Year: 2012 Publisher: Paris : Presses universitaires de France,

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En multipliant les points de vue, ce Dictionnaire donne à voir le travail dans toute sa diversité. Les plus de 140 entrées qui le composent relèvent de disciplines multiples (histoire, sociologie, droit, économie, psychologie...) avec pour objectif de satisfaire la curiosité du plus grand nombre. Plusieurs types d'entrées sont proposés : la manière dont le travail est pratiqué et vécu (risques, rémunération, conflits...), les identités et catégories professionnelles, les mondes sociaux du travail (entreprise, professions...), ou encore les multiples statuts et institutions liés au travail (chômage, syndicats, droit du travail...). D'autres entrées mettent en scène des auteurs, des paradigmes ou des approches disciplinaires (Marx, théorie de la régulation sociale, économie du travail, reconnaissance...) ou aident à voir le travail au prisme d'événements marquants (Premier Mai, Front Populaire).


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Le capital social : performance, équité et réciprocité
Authors: --- --- ---
ISBN: 2707148040 9782707148049 Year: 2006 Publisher: Paris: La Découverte,

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