Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

To come together, we all need the same playbook.Diversity Playbook offers readers a unique opportunity to gain a sneak peek into the world of the other. Authors Michelle R. Loyd-Paige and Michelle D. Williams note that many diversity efforts fail simply because organizations don't share a common language as they talk about diversity. To answer this problem, they address three key audiences in Christian organizations: Section One?Wisdom for Diversity Professionals Section Two?Guidance for Outliers, Allies, and Coconspirators Section Three?Strengthening Diversity throughout Your Organization Building on their years of experience in Christian higher education, Loyd-Page and Williams share pitfalls to avoid and plans that can extend God's ministry of reconciliation to everyone. Their work will help your organization become better at changing hearts and broadening minds. via bol.com

Inclusie --- Diversiteit --- Innovatie --- Leiderschap --- Communicatie --- Bedrijfspsychologie --- Arbeidssociologie --- Welzijn --- Gendergelijkheid

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Coaching is een professie. Iedere coach ontwikkelt zijn eigen vorm, stijl en werkwijze en geeft daarmee kleur aan de begrippen die centraal staan in het vak: authenticiteit, zelfsturing en eigenaarschap. Coaching roept een waaier aan associaties op.Bij een rondgang langs twaalf professionals die coaching in Nederland mede hebben vormgegeven, zijn de vragen steeds hetzelfde: welke invalshoek is voor jou belangrijk? Wat is voor jou de kern van coaching en hoe heb jij het vak kleur gegeven?Het resultaat is een caleidoscopisch perspectief op coaching en leren. De combinatie van theorie, praktijk en verwerkingsopdrachten maakt dit boek belangrijk voor iedereen die zich in het vak wil verdiepen en bekwamen: opleiders, onderzoekers, coaches, supervisoren, begeleiders van leer- en ontwikkelprocessen, bestuurders en opdrachtgevers. En voor iedereen die ?gewoon? nieuwsgierig is naar het fenomeen coaching.(https://www.managementboek.nl/boek/9789024434749/kleuren-in-coaching-tanja-odijk)

Coaching Coaching --- Didactic strategies --- Organization theory --- arbeidssociologie --- teamwork --- coaching --- leidinggeven --- organisatiepsychologie --- Coaching --- Teambegeleiding --- Professionalisering --- Organisatiemanagement

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

#SBIB:316.334.2A346 --- Arbeidssociologie: ongelijkheden op de arbeidsmarkt: pendel en regionale arbeidsongelijkheden --- Academische collectie

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Organisaties spenderen enorm veel tijd en geld aan het creëren van de gewenste cultuur. Ze organiseren grote events, hebben outdoorsessies en geven in elke hoek van de organisatie uiting aan hun kernwaarden. Helaas zijn dit soort initiatieven vaak niet succesvol en zijn de veranderingen minimaal. Organisaties vergeten namelijk de belangrijkste vragen te stellen: Is het überhaupt nodig om aan de cultuur te sleutelen? Wat moet er precies veranderen? En hoe ziet de gewenste cultuur er in de praktijk uit?In dit boek maken de auteurs cultuur praktisch, meetbaar en uitvoerbaar aan de hand van een eenvoudig model: de Cultuurladder. Stap voor stap helpen ze je om erachter te komen wat nodig is om de cultuur binnen jouw organisatie succesvol te transformeren op organisatie-, team- en leiderschapsniveau. Elk hoofdstuk eindigt met een vragenlijst of checklist, om zaken direct concreet te maken.Ben jij klaar voor een concrete en uitvoerbare aanpak? Dan is De Cultuurladder het boek dat jou de sleutel geeft tot een presterende organisatie.Bron: www.acco.be

Sociology of organization --- motivatie --- teamwork --- leidinggeven --- organisatiecultuur --- Organisatiecultuur --- Bedrijfscultuur --- Bedrijfscommunicatie --- Arbeidssociologie --- Mission statement --- Prestatie --- Performance management --- Leiderschap --- Management

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Providing an insightful analysis of the key issues and significant trends relating to labour within the platform economy, this Modern Guide considers the existing comparative evidence covering all world regions. It also provides an in-depth look at digital labour platforms in their historical, economic and geographical contexts.

Gig economy --- Labor supply --- BPB2202 --- #SBIB:316.334.2A320 --- #SBIB:316.334.2A340 --- #SBIB:316.334.2A527 --- #SBIB:316.334.2A463 --- #SBIB:316.334.2A470 --- Labor force --- Labor force participation --- Labor pool --- Work force --- Workforce --- Labor market --- Human capital --- Labor mobility --- Manpower --- Manpower policy --- Crowd employment (Gig economy) --- Platform economy --- Platform work (Gig economy) --- Sharing economy (Gig economy) --- Cooperation --- Flexible work arrangements --- Temporary employment --- Effect of technological innovation on --- Arbeidssociologie: morfologie van de arbeidsmarkt --- Arbeidssociologie: ongelijkheden op de arbeidsmarkt: algemeen --- Organisatiesociologie: arbeidssituatie en arbeidsomstandigheden: horeca, handel en herstellingen --- Arbeidssociologie: patronale strategieën op de arbeidsmarkt: uitzendarbeid, onderaanneming, uitbesteding --- Arbeidssociologie: het sociaal-economisch overheidsbeleid: algemeen --- Labour economics