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Conseillers (management) Raadgevers (management) --- Consultants Consultants --- Management (cas concrets) Concreet management

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Avec l´essor de l´économie de marché, l´entreprise est devenue l´institution centrale des sociétés modernes. Les conséquences des choix et décisions de leurs dirigeants ne sont pas simplement d’ordre économique, elles sont aussi d´ordre social, psychologique et environnemental. Ce livre propose d´explorer cette pratique grâce à un travail de réflexion engagé avec 19 personnalités, dont la plupart assument les plus hautes fonctions à la tête de grandes entreprises. Chacune d´elles a pris le temps de s´exprimer sur sa conception du leadership et sur les compétences exigées pour assumer efficacement son rôle de leader. En outre, voici quelques-unes des questions qui leur ont été posées : est-on prédestiné à devenir leader ? Quels sont les meilleurs leviers de mobilisation et de motivation des équipes ? Comment faire face à la complexité du monde actuel ? Quelles réponses l´entreprise doit-elle donner à la question de la diversité ? Dans quelle mesure faut-il moraliser le capitalisme ? Ce livre propose donc un modèle original de réflexion et d´action du leadership destiné à tous ceux qui s´intéressent à l´évolution des comportements managériaux dans les entreprises.

Beheer --- Gestion --- Management --- Ondernemen --- Leadership --- Organizational change --- Executive ability --- Leadership Leadership --- Management (cas concrets) Concreet management --- Organization --- Leadership.

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Changement Verandering --- Pilotage Besturing --- Stratégies (management) Strategieën (management) --- Management (cas concrets) Concreet management --- Tests Tests --- Entreprises --- Création

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1. les convictions préalables.- 2. Bases de méthodologie de conduite du changement.- 3. Les études de cas.

Management (cas concrets) Concreet management --- Réforme de l'administration Bestuurshervorming --- Modernisation (administration) Modernisering (overheidsdiensten) --- Management public Overheidsmanagement --- Service public Openbare dienst --- Changement organisationnel --- Service public

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Gestion d'entreprise --- Résolution de problème. --- Méthode des cas. --- Management (cas concrets) Concreet management --- Méthode des cas Gevallenmethode --- Gestion de l'entreprise