Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Gezien het aanhoudend hoge niveau van discriminatie in de Belgische samenleving is het meer dan ooit noodzakelijk na te denken over hoe de effectiviteit van de antidiscriminatiewetgeving kan worden verbeterd. Dit boek wil daartoe bijdragen. De onderzoekers analyseren mogelijke manieren om de wetgeving aan te passen aan opkomende vraagstukken zoals de digitalisering van de samenleving, gebruikmaken van het potentieel van situatietests en mystery shopping, het verbeteren van de toegang tot bewijsmateriaal en het gebruik van buitengerechtelijke geschillenbeslechting, het inzetten van stimulansen om niet te discrimineren, het diversifiëren van sancties en het ontwikkelen van proactieve instrumenten om gelijkheid en diversiteit te bevorderen.Vu la persistance d’un niveau élevé de discrimination dans la société belge, il est plus que jamais nécessaire de réfléchir aux moyens d’améliorer l’effectivité de la législation anti-discrimination. Cet ouvrage entend contribuer à cet objectif. Des chercheures y analysent les voies possibles pour adapter la législation à des problématiques émergentes comme la digitalisation de la société, exploiter les potentialités des tests de situation et mystery shopping, améliorer l’accès à la preuve et l’usage des modes non judiciaires de règlement des différends, déployer des incitations à ne pas discriminer, diversifier les sanctions, et développer des outils proactifs visant à promouvoir l’égalité et la diversité.

Human rights --- Belgium --- BPB2303. --- STRADALEX. --- 658.1 Gelijke kansen --- discriminatie --- [trefwoord] --- Belgique --- Discrimination --- Droits de l'homme --- Droit constitutionnel --- Droit

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Het vakgebied bestuurskunde heeft zich de afgelopen jaren bewezen. Via opleidings- en onderzoeksprogramma’s, academische netwerken, internationale verbanden, publicaties, symposia en prijzen wordt gewerkt aan de versterking van het openbaar bestuur. Door de jaren heen is het bereik van bestuurskundigen gegroeid. De bestuurskunde draait niet enkel om de overheid, maar richt zich tevens op maatschappelijke dienstverlening, publiek-private samenwerking, coproductie van beleid en diensten en publieke waardecreatie. De laatste tijd werken bestuurskundigen bovendien aan maatschappelijke impact. Deze bundel gaat een stap verder. De auteurs laten zien dat het tijd is voor een meer ‘maatschappelijke’ bestuurskunde, die zich nadrukkelijker en zichtbaarder richt op de analyse en aanpak van maatschappelijke vraagstukken. Dat is meer dan ‘maatschappelijke impact maken’. Dat is je verbinden aan andere academische disciplines en maatschappelijke velden, waarin de aanpak van concrete issues centraal staat. Denk aan klimaatadaptatie, duurzame landbouw, energietransitie, migratie, wonen, kansengelijkheid, georganiseerde misdaad, houdbare zorg en digitalisering. In elk van de hoofdstukken staat zo’n vraagstuk centraal. Auteursteams verkennen of en hoe de bestuurskunde bijdraagt aan de aanpak van ‘hun’ vraagstuk. Wat is het vraagstuk eigenlijk, wat is de governance, welke bestuurskundige inzichten zijn relevant, levert de bestuurskunde een actieve bijdrage, hoe kan de rol van de bestuurskunde sterker worden? In de inleiding en uitleiding bespreken de redacteuren de opkomst van een maatschappelijke bestuurskunde en trekken ze conclusies. Zij laten zien dat de bestuurskunde stil, weinig zichtbaar en passief is, als het om allerlei vraagstukken gaat. De bestuurskunde speelt te veel op safe en kan spannender worden. Dat vraagt wel wat van de repertoires van ‘verbindende bestuurskundigen’. Deze bundel is gerealiseerd in het kader van het vijftigjarige bestaan van de Vereniging voor Bestuurskunde (VB) in 2023.

#SBIB:35H001 --- #SBIB:35H004 --- Bestuurswetenschappen: algemene werken, referentiewerken, documentatie --- Bestuurswetenschappen: onderwijs en onderzoek --- 404 Bestuurskunde --- 658 Maatschappij. Overige aspecten --- Nederland --- klimaat --- duurzaamheid --- 469 Energie --- 666 Armoede --- 658.1 Gelijke kansen --- 731.2 Democratisering van het onderwijs --- 453 Arbeidsverhoudingen --- 481 Sociaal wonen --- 213 Democratie --- digitalisering --- 260 Europese Unie

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

"This is a book about contemporary European politics and the demographics of Muslim political candidacies."--Provided by publisher. As Europe’s Muslim communities continue to grow, so does their impact on electoral politics and the potential for inclusion dilemmas. In vote-rich enclaves, Muslim views on religion, tradition, and gender roles can deviate sharply from those of the majority electorate, generating severe trade-offs for parties seeking to broaden their coalitions. Dilemmas of Inclusion explains when and why European political parties include Muslim candidates and voters, revealing that the ways in which parties recruit this new electorate can have lasting consequences.Drawing on original evidence from thousands of electoral contests in Austria, Belgium, Germany, and Great Britain, Rafaela Dancygier sheds new light on when minority recruitment will match up with existing party positions and uphold electoral alignments and when it will undermine party brands and shake up party systems. She demonstrates that when parties are seduced by the quick delivery of ethno-religious bloc votes, they undercut their ideological coherence, fail to establish programmatic linkages with Muslim voters, and miss their opportunity to build cross-ethnic, class-based coalitions. Dancygier highlights how the politics of minority inclusion can become a testing ground for parties, showing just how far their commitments to equality and diversity will take them when push comes to electoral shove.Providing a unified theoretical framework for understanding the causes and consequences of minority political incorporation, and especially as these pertain to European Muslim populations, Dilemmas of Inclusion advances our knowledge about how ethnic and religious diversity reshapes domestic politics in today’s democracies. (Provided by publisher)

Sociology of minorities --- Political sociology --- Europe --- Muslims --- Islam and politics --- Political parties --- Representative government and representation --- #SBIB:324H50 --- #SBIB:324H42 --- #SBIB:303H34 --- #SBIB:316.331H330 --- Mohammedans --- Moors (People) --- Moslems --- Muhammadans --- Musalmans --- Mussalmans --- Mussulmans --- Mussulmen --- Religious adherents --- Islam --- Political activity --- Social conditions --- Politieke participatie en legitimiteit (referenda, directe democratie, publieke opinie...) --- Politieke structuren: verkiezingen --- Kwalitatieve methoden: grondige gevallenstudie, casework, social work --- Godsdienst en politiek: algemeen --- 668.6 Multiculturele samenleving --- 200 Politiek --- 668.1 Migrantenbeleid --- 658.1 Gelijke kansen --- 081 Godsdienst --- gender --- inclusie

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Sinds 1 januari 2018 wordt het privéleven van transgenderpersonen in België beter beschermd ingevolge de wet van 25 juni 2017. De aanpassing van de registratie van het geslacht in de registers van de burgerlijke stand is niet langer gekoppeld aan medische voorwaarden. De afgifte van afschriften en uittreksels uit de akten van de burgerlijke stand met zichtbare aanpassing van de geslachtsregistratie is sterk beperkt. De nieuwe regeling gaat uit van zelfbeschikking met voorlichting en een bedenktermijn. Ook minderjarigen kunnen vanaf de leeftijd van zestien jaar hun geslachtsregistratie laten wijzigen, maar enkel mits tussenkomst van een kinder- en jeugdpsychiater. Er werden garanties ingebouwd voor een standvastige keuze en tegen fraude. Terugkeer naar het oorspronkelijke geslacht is mogelijk, maar enkel na een gerechtelijke procedure. Er geldt specifiek nieuw afstammingsrecht voor transgenderpersonen en de regels inzake voornaamswijziging werden versoepeld. Al deze innovaties gaan gepaard met een overgangsregeling. In dit boek wordt de rechtspositie van transgenderpersonen in België multidisciplinair benaderd. Sociologische en psychiatrische perspectieven vervolledigen een veelzijdige juridische benadering. Zowel de mensenrechten, het materiële personen- en familierecht als het procesrecht worden behandeld en er is ook aandacht voor belangrijke aspecten van internationaal privaatrecht en migratierecht. De baanbrekende rechtspraak van het Grondwettelijk Hof, dat op 19 juni 2019 bepaalde aspecten van de nieuwe regeling heeft vernietigd omwille van de grondrechten van genderfluïde personen, kon nog worden meegenomen in de finale versie van dit boek. Dit werk is in eerste instantie gemaakt ten behoeve van de betrokken transpersonen en hun naasten, maar het is ook gericht op advocaten, magistraten, ambtenaren en beambten van de burgerlijke stand en andere professionals die de betrokkenen mogen begeleiden. De lezer kan een heldere uiteenzetting van de complexe rechtsregels combineren met het complete juridische bronnenmateriaal dat als bijlage is opgenomen

Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Status of persons --- Medical law --- Belgium --- Sekseverschillen ; recht ; België --- Transgender --- Transseksualiteit --- BPB2007 --- seksuele minderheid --- Belgique --- 658.1 Gelijke kansen --- LGBTQI --- Bélgica --- Belgija --- Belgien --- Belgie --- Belgicko --- België --- Beļģija --- Белгија --- Belgio --- Белгия --- Belgia --- il-Belġju --- An Bheilg --- Βέλγιο --- Belgjika --- Belgia Kuningriik --- Beļģijas Karaliste --- Royaume de Belgique --- Belgian kuningaskunta --- Belgické kráľovstvo --- Koninkrijk België --- Belgijos Karalystė --- das Königreich Belgien --- Βασίλειο του Βελγίου --- Kingdom of Belgium --- Кралство Белгија --- Краљевина Белгија --- Belgické království --- Reino de Bélgica --- ir-Renju tal-Belġju --- Regatul Belgiei --- Kongeriget Belgien --- Кралство Белгия --- Mbretëria e Belgjikës --- Belga Királyság --- Królestwo Belgii --- Konungariket Belgien --- Reino da Bélgica --- Kraljevina Belgija --- Regno del Belgio --- minoría sexual --- nemi kisebbség --- sexuell minoritet --- minoranza sessuale --- minorité sexuelle --- σεξουαλικές μειονότητες --- sexual minority --- minoria sexual --- minoranza sesswali --- minoritate sexuală --- sexuelle Minderheit --- pakicë seksuale --- seksuaalinen vähemmistö --- mniejszość seksualna --- seksuelt mindretal --- spolna manjšina --- spolna manjina --- мањина по сексуалном опредељењу --- seksuālā minoritāte --- sexuální menšina --- sexuálna menšina --- сексуално малцинство --- seksuaalvähemus --- mionlach gnéis --- seksualinė mažuma --- homoseksualas --- lezbijka --- homofil --- lesbietė --- transsexuál --- transzszexuális --- transexual --- homoseksuaal --- bisexuál --- homosexuelle Person --- homoseksuaali --- homoseksueel --- lesbi --- homoszexuális --- ομοφυλόφιλοι --- transseksuel --- transseksual --- omosessuale --- homosexuel --- transseksualas --- transsexuelle Person --- Lesbierin --- homosexual --- transsexuell --- transzvesztita --- трансексуалци --- transseksuaal --- Lesbe --- leszbikus --- Lesbin --- хомосексуалци --- lesbian --- homosexuali --- lesbička --- διαφυλικότητα --- transessuale --- transseksualac --- homosexuell --- transseksuaali --- transsexuel --- lezbiete --- lesbike --- transseksuāla persona --- homoseksuel --- homoseksual --- homoseksuāla persona --- homosexuál --- homossexual --- бисексуалци --- transseksueel --- Schwuler --- sexismo --- διαφυλικά άτομα --- homoseksualac --- transsexual --- Transgenres --- Statut juridique --- Transgender people --- Legal status, laws, etc. --- Droit --- E-books

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Stel: je kunt niet gediscrimineerd worden en je hoeft je nooit ergens aan te passen, omdat iedereen zich altijd aanpast aan jou. Stel dat je vervolgens ook nog de meest prestigieuze opleiding van het land hebt, zodat je ook daarop niet gepakt kunt worden. Dan kun je dus niet weten hoe kwetsbaarheid voelt. Maar omdat je alles mee hebt en niks tegen, is de kans wel maximaal dat je het ver brengt in de samenleving.In De zeven vinkjes probeert Luyendijk te begrijpen wat zijn uitgangspositie heeft gedaan met zijn zelf-, mens- en maatschappijbeeld. En wat doet het met een land, wanneer mannen zoals hij er de dienst uitmaken? Want op ontzettend veel plekken helemaal bovenin de politiek, de serieuze media, het openbaar bestuur en het bedrijfsleven wordt de baas gespeeld door een man zoals Joris Luyendijk.https://uitgeverijpluim.nl/boeken/de-zeven-vinkjes-hoe-mannen-zoals-ik-de-baas-spelenhttps://uitgeverijpluim.nl/boeken/de-zeven-vinkjes-hoe-mannen-zoals-ik-de-baas-spelen

Dutch literature --- Mannen --- Sociale klasse --- Discriminatie --- Empathie --- BPB9999 --- BPB2205 --- man --- maatschappelijke positie --- sociale ongelijkheid --- positie van de vrouw --- Lage der Frauen --- condição feminina --- kvindens stilling --- положај жена --- áit na mban --- kvinnans ställning --- položaj žene --- θέση της γυναίκας --- condiția femeii --- условия за жени --- moterų padėtis --- condición de la mujer --- pożizzjoni tan-nisa --- postavenie žien --- положба на жените --- condizione della donna --- sytuacja kobiet --- naisten asema --- sieviešu stāvoklis --- naiste olukord --- condition féminine --- position of women --- pozita e grave --- nők helyzete --- položaj žensk --- ženská otázka --- women's position --- condizione femminile --- situação da mulher --- posizione della donna --- situation of women --- κατάσταση της γυναίκας --- situácia žien --- situace žen --- status žene --- kvinnans situation --- kvindens situation --- situatie van de vrouw --- situation de la femme --- статус на жените --- kvinnans villkor --- општествен статус на жените --- situata e grave --- condition de la femme --- situación de la mujer --- naiste seisund --- postavení žen --- situația femeii --- naisten tilanne --- Situation der Frau --- Stellung der Frau --- улога на жените во општеството --- ženské postavenie --- situazione della donna --- condição da mulher --- desigualdade social --- друштвена неједнакост --- inechitate socială --- éagothromaíocht shóisialta --- social inequality --- sociálna nerovnosť --- inégalité sociale --- pabarazi shoqërore --- desigualdad social --- društvena nejednakost --- socialna neenakost --- nierówność społeczna --- sociala skillnader --- social ulighed --- socialinė nelygybė --- yhteiskunnallinen eriarvoisuus --- disuguaglianza sociale --- inugwaljanza soċjali --- soziale Ungleichheit --- општествена нееднаквост --- sotsiaalne ebavõrdsus --- sociālā nevienlīdzība --- sociální nerovnost --- κοινωνική ανισότητα --- társadalmi egyenlőtlenség --- социално неравенство --- општествена хиерархија --- disparità sociale --- socialinis statusas --- družbeni položaj --- κοινωνική θέση --- společenský status --- társadalmi státus --- društveni položaj --- sotsiaalne staatus --- posición social --- status shoqëror --- sosiaalinen asema --- социјални статус --- општествен статус --- sozialer Status --- stádas sóisialta --- status społeczny --- estatuto social --- statut social --- stato sociale --- status soċjali --- social status --- spoločenské postavenie --- социален статус --- sociālais statuss --- socijalni položaj --- društveni status --- sociální pozice --- společenské postavení --- општествена положба --- статус во општеството --- társadalmi rang --- společenská pozice --- sociale positie --- gesellschaftliche Stellung --- maatschappelijke status --- sociální status --- status social --- sociální postavení --- hombre --- uomo --- muž --- homem --- Mann --- mężczyzna --- férfi --- vīrietis --- mies --- мъж --- moški --- muškarac --- bărbat --- мушкарац --- vyras --- άντρας --- homme --- маж --- raġel --- fear --- mees --- burrë --- mand --- vyrai --- men --- vīrieši --- bărbați --- burra --- Discriminatie. --- Mannen de baas. --- Sociale groepen. --- mannen --- machtspatronen --- gender --- Sociale ongelijkheid --- 658.1 Gelijke kansen --- 315 --- Communicatievaardigheden --- emancipatie --- inclusiviteit --- diversiteit --- cultuursociologie --- sociale vraagstukken - man, vrouw en maatschappij --- Maatschappijkritiek. --- Mannen. --- Nederland. --- Community organization --- Man