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Informatique Informatica --- Site Web Website --- Handicapés Mindervaliden
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I. IPS Principes en empirische onderbouwing - II. IPS Methodiek en toepassing - III. IPS Implementatie - Literatuurlijst
Personnel management --- arbeidsoriëntatie --- psychopathologie --- re-integratie --- organisatiepsychologie --- Handicapés Mindervaliden --- Assistance Bijstand --- Emploi Tewerkstelling
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Contrairement à ce que l'on pense, près de 80 % des handicaps déclarés sont invisibles. Le syndrome d'Asperger en fait partie. En France, de nombreux efforts ont été déployés pour favoriser l'insertion des personnes porteuses de ce syndrome dans le milieu de travail ordinaire. Malgré les bonnes volontés, la situation n'est cependant pas toujours simple à gérer. Comment, en effet, intégrer au quotidien les différences de l'Asperger et comment s'intégrer au quotidien d'une équipe quand on est porteur de ce syndrome ? Comment s'adapter ou quelles adaptations mettre en place ? Comment concilier efficacité professionnelle et respect de la personne ? Comment nouer des contacts humains avec quelqu'un qui ne fonctionne pas comme la majorité des gens ? Dans ce livre, Judith Sitruk, forte de son expérience de coach, de ses nombreuses prises en charge de personnes porteuses du syndrome d'Asperger, ainsi que de son vécu d'Aspie, propose des réponses à toutes ces questions grâce à : - des modèles de compréhension pour le management et les équipes ; - des pistes d'action à mettre en oeuvre pour préserver la qualité de vie au travail du salarié, des membres de l'équipe et du service dans lequel il évolue ainsi que la performance de chacun à son niveau ; - des témoignages et exemples rencontrés dans sa pratique professionnelle ; - des fiches-outils.
Syndrome d'Asperger. --- Autistes. --- Insertion professionnelle. --- Asperger's syndrome. --- Autistic people. --- Travail --- Intégration sociale --- Employment --- Social integration --- Psychologie Psychologie --- Handicapés Mindervaliden --- Relations humaines Menselijke relaties --- Syndrome d'Asperger --- Autistes --- Insertion professionnelle --- Employabilité --- Emploi. --- Mentorat. --- Travail. --- Autistic people --- Intégration sociale --- Asperger's syndrome --- Vocational guidance --- Employability
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Public welfare --- People with social disabilities --- Aide sociale --- Handicapés sociaux, Services aux --- Services for --- European Union countries --- Pays de l'Union européenne --- Social policy --- Politique sociale --- Sécurité sociale --- Services sociaux --- 35 --- 351.81.01 --- Sécurité sociale Sociale zekerheid --- Organismes administratifs Overheidsorganisaties --- Services sociaux Sociale diensten --- Condition féminine Positie van de vrouw --- Union européenne Europese Unie --- Assistance Bijstand --- Politique sociale Sociaal beleid --- openbaar bestuur - openbare dienst - administratief recht --- sociale voorzieningen - collectieve voorzieningen - openbare infrastructuur --- Handicapés sociaux, Services aux --- Pays de l'Union européenne --- Création d'emplois --- Sécurite sociale --- Union européenne --- Sécurité sociale - Pays de l'Union européenne --- Services sociaux - Pays de l'Union européenne --- Public welfare - European Union countries --- People with social disabilities - Services for - European Union countries --- European Union countries - Social policy --- Qualite du service --- Service public
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Personen met een handicap botsen in de samenleving op tal van barrières die hen verhinderen op gelijke wijze deel te nemen als mensen zonder handicap. Individuen met een handicap kunnen dan een beroep doen op de redelijkeaanpassingenplicht en bijvoorbeeld aan werkgevers en aanbieders van goederen en diensten vragen deze barrières te verwijderen. De plicht is begrensd: aanpassingen hoeven niet aangeboden te worden wanneer ze onredelijk of onevenredig belastend zouden zijn.Op basis van theoretische leerstukken en de praktijken in verschillende rechtssystemen (de VS, Canada, de EU, Nederland) onderzoekt Annelies D’Espallier de inhoud en de gevolgen van de plicht.Er wordt nagegaan:welke de theoretische onderstroom van de redelijkeaanpassingenplicht is en welke vorm van gelijkheid nagestreefd wordtop welke wijze het leerstuk van de proportionaliteit concepten als redelijkheid en de onevenredigheid van de belasting verder kan verfijnenwelke houding rechters moeten aannemen bij het beslechten van geschillen omtrent redelijke aanpassingen en hoe rechters kunnen bijdragen aan de verdere ontwikkeling van deze plicht zonder zich schuldig te maken aan rechterlijk activisme
Legal theory and methods. Philosophy of law --- Public law. Constitutional law --- Law of civil procedure --- Belgium --- Redelijke aanpassingen --- Inclusie --- Inclusief onderwijs --- Gelijke kansen --- Gelijke onderwijskansen --- Personenrecht --- BPB1706 --- juge. --- égalité devant la loi. --- discrimination fondée sur un handicap. --- Justice --- Justice Justitie --- Handicapés Mindervaliden --- Egalité des chances Gelijke kansen --- Juge --- Égalité devant la loi --- Discrimination fondée sur un handicap --- discriminazione basata su un handicap --- дискриминација по основ на ментална или телесна попреченост --- discriminación por motivo de minusvalía --- discriminare din motive de handicap --- διακρίσεις λόγω αναπηρίας --- vammaisuuteen perustuva syrjintä --- diskriminácia na základe postihnutia --- discriminação fundada na deficiência --- diskriminering av funktionshindrade --- diskriminazzjoni abbażi ta' diżabilità --- дискриминация базирана на инвалидност --- diskriminace na základě zdravotního postižení --- dyskryminacja niepełnosprawnych --- diskriminacija dėl negalios --- discrimination based on disability --- diskriminācija invaliditātes dēļ --- дискриминација по основу инвалидности --- diskriminacija zbog invalidnosti --- forskelsbehandling på grund af et handicap --- diskrimineerimine puude alusel --- fogyatékosság alapján történő megkülönböztetés --- discriminatie op grond van een handicap --- diskriminim për shkak të aftësive të kufizuara --- Diskriminierung aufgrund von Behinderung --- diskriminacija na podlagi invalidnosti --- diskriminace tělesně postižených --- discriminazione dei disabili --- discriminazione a motivo di un handicap --- diskriminacija zbog onesposobljenja --- fogyatékosság szerinti diszkrimináció --- diskriminace invalidů --- discriminatie uitsluitend op grond van handicaps --- diskriminace zdravotně postižených --- дискриминација поради инвалидитет --- discriminação das pessoas deficientes --- diskriminacija zbog hendikepiranosti --- Diskriminierung von Behinderten --- diskriminace invalidních občanů --- discriminazione basata sulla disabilità --- discrimination envers les handicapés --- διακρίσεις εις βάρος των αναπήρων --- diskriminace hendikepovaných --- discriminación hacia los minusválidos --- ugwaljanza f'għajnejn il-liġi --- ισότητα έναντι του νόμου --- eguaglianza davanti alla legge --- rovnosť pred zákonom --- võrdsus seaduse ees --- једнакост пред законом --- yhdenvertaisuus lain edessä --- jednakost pred zakonom --- równość wobec prawa --- lygybė prieš įstatymą --- igualdade perante a lei --- igualdad ante la ley --- equality before the law --- gelijkheid voor de wet --- enakost pred zakonom --- lighed for loven --- barazia përpara ligjit --- еднаквост пред законот --- rovnost před zákonem --- Gleichheit vor dem Gesetz --- likhet inför lagen --- egalitate în fața legii --- törvény előtti egyenlőség --- vienlīdzība likuma priekšā --- равенство пред закона --- comhionannas faoin dlí --- bíróság előtti egyenlőség --- gjyqtar --- sudca --- giudice --- Richter --- rechter --- kohtunik --- съдия --- судија --- judecător --- bíró --- δικαστής --- juez --- imħallef --- judge --- dommer --- sędzia --- soudce --- juiz --- tuomari --- sudac --- tiesnesis --- sodnik --- teisėjas --- domare --- judecător pentru minori --- undersøgelsesdommer --- судија на Врховен суд --- Untersuchungsrichter --- sbor soudců --- zittende magistratuur --- судија на Основен суд --- soudce kompetentní ve věcech dětí a mladistvých --- trup gjykues --- juge pour enfants --- tardytojas --- juiz de instrução --- giudice minorile --- rechter-commissaris --- juez de primera instancia --- δικαστής ανηλίκων --- tiesnesis referents --- Richteramt --- ettekandekohtunik --- magjistër për të mitur --- Richterschaft --- kinderrechter --- juiz de intervenção --- судија на Управен суд --- Jugendrichter --- domarkåren --- undersökningsdomare --- судија на Апелациски суд --- giudice istruttore --- dommerstand --- goda tiesnesis --- zbor sudcov --- magistrature assise --- magisztrátus --- soudní čekatel --- judicatura --- vyšetřující soudce --- juez de instrucción --- nepilnamečių bylų teismo teisėjas --- Richterstand --- judecător de instrucție --- juge d'instruction --- истражен судија --- the bench --- juez de distrito --- indipendenza del giudice --- ανακριτής --- Ermittlungsrichter --- juez de menores --- teisėjai --- examining magistrate --- magjistër hetues --- lapsia koskevia oikeudellisia asioita käsittelevä tuomari --- tuomarikunta --- children's magistrate --- kohtunikkond --- vyšetrujúci sudca --- magistratura giudicante --- sudca pre deti a mladistvých --- судија на Уставен суд --- istražni sudac --- judecător de primă instanță --- onderzoeksrechter --- rannsakningsdomare --- tutkintatuomari --- bírói testület --- Égalité --- Droit --- Juges --- Discrimination --- Droit. --- Interprétation --- Attitudes --- Lutte contre --- E-books --- Reasonable accommodation --- Accommodement raisonnable --- Discrimination against people with disabilities. --- Discrimination à l'égard des handicapés --- People with disabilities --- Handicapés --- Handicapés --- Handicapés, Services aux --- Protection. --- Protection --- Employment --- Travail --- Civil rights. --- Services for --- Civil rights --- Redelijke aanpassing --- Personen- en familierecht --- Digitale kloof --- Ondersteuning --- Samenleving --- idirdhealú bunaithe ar mhíchumas --- breitheamh --- 311.1 Grondwettelijke rechten en vrijheden --- Belgique --- Etats-Unis --- Canada --- Pays-Bas --- Égalité --- Interprétation --- Égalité devant la loi --- Discrimination fondée sur un handicap
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