Listing 1 - 6 of 6 |
Sort by
|
Choose an application
Assistance sociale --- Dood --- Maatschappelijk werk --- Mort --- rouwverwerking --- rouwbegeleiding --- rouw --- AA / International- internationaal --- 15 --- 418.7 --- familiebegeleiding --- rouw (verdriet) --- Psychologie. --- (zie ook: dood) --- Psychologie
Choose an application
Sociolinguistics --- European Union --- Multilingualism --- Law --- Language --- #KVHA:Taalkunde; Europa --- #KVHA:Meertalige communicatie; Europa --- #KVHA:Meertaligheid; Europese instellingen --- EEC / European Union - EU -Europese Unie - Union Européenne - UE --- 323.1 --- 334.150.0 --- -Law --- -418.02094 --- Ab2 --- Acts, Legislative --- Enactments, Legislative --- Laws (Statutes) --- Legislative acts --- Legislative enactments --- Jurisprudence --- Legislation --- Plurilingualism --- Polyglottism --- Language and languages --- Taalgebruik. Vragen rond nationaliteit, ras en taal. --- Institutionele aspecten EG: algemeenheden. --- Meertaligheid --- Taalpolitiek en taalsituatie --- Europese Unie --- Europese Unie. --- -#KVHA:Taalkunde; Europa --- 418.02094 --- Taalgebruik. Vragen rond nationaliteit, ras en taal --- Institutionele aspecten EG: algemeenheden --- Multilingualism - Europe - Congresses --- Law - Europe - Language - Congresses --- Traduction et interprétation --- Multilinguisme --- Politique linguistique --- Institutions européennes --- Pays de l'Union européenne --- Langage
Choose an application
'Zou jij met meer passie, veerkracht en vitaliteit in het leven willen staan? Dan is dit boek een absolute aanrader boordevol praktische inzichten en echt bruikbare kant en klare tips! Het is geschreven door twee op en top vrouwelijkeprofessionals van bij ons en gericht op vrouwen die dag in dag uit hun mannetje moeten staan thuis en op het werk. Een man had dit boek niet kunnen schrijven maar ik heb er als man wel veeluit geleerd!' Wouter Torfs, CEO Schoenen Torfs "If you have similar doubts when opportunities are presented to you I hope those words might be helpful." zei Emma Watson tijdens haar speech voor de HeForShe campagne. Ik hoop dat de woorden in dit boek je helpen om je xed mindset om te zetten in een groeimindset en dat je alle opportuniteiten benut die je gelukkig maken. Elke Jorens, Talent Acquisition Director Microsoft Europe "Dit is een bijzonder volledig boek voor vrouwen die willen groeien in hun (professioneel) leven: Karlien en Kris bieden een framework met concrete tips en wisselen die af met authentieke verhalen van ervaringsdeskundigen (Wouter Torfs, Sabine Appelmans, Soe Dumont, ...) en inspirerende quotes." Lesley Arens, Directeur VOV
loopbaanontwikkeling --- Personnel management --- ondernemen --- Industrial psychology --- management --- organisatiepsychologie --- Vaardigheden talenten projecten wendbaarheid veerkracht empowerment --- 418.12 --- 366.41 --- coaching --- 305 --- Zelfvertrouwen --- Zelfontplooiing --- ondernemerschap --- innovatie --- Psychologie van de vrouw --- Professionele ontwikkeling --- Vrouwen --- Positief denken --- Positieve psychologie --- Doelen --- Passie --- Talenten --- Talentontwikkeling --- Motivatie --- Kwetsbaarheid --- Branding --- Netwerken --- Verandering --- Durf --- Vrouw --- Doelstelling --- Talent --- Netwerk (ict) --- Moed --- Kunst --- Ondernemerschap --- Poëzie --- Netwerk (relationeel)
Choose an application
Translation at the European Commission : a history. The first two decades : the 1950s and 1960s -- The 1970s and 1980s -- The 1990s and 2000s -- Multilingualism : the birth of a fully-fledged policy.
Translation science --- European Commission --- Translating and interpreting --- Translating services --- Traduction et interprétation --- Services de traduction --- E-books --- -EEC / European Union - EU -Europese Unie - Union Européenne - UE --- 334.150.2 --- 418.02 --- Interpretation and translation --- Interpreting and translating --- Language and languages --- Literature --- Translation and interpretation --- Translators --- raad van de Europese Gemeenschappen. --- Translating --- Vertaaldiensten --- Europese Unie --- geschiedenis --- geschiedenis. --- Traduction et interprétation --- EEC / European Union - EU -Europese Unie - Union Européenne - UE --- Translating agencies --- Translation bureaus --- Bibliographical services --- Language services --- raad van de Europese Gemeenschappen --- Interpreting services --- Translation and interpreting services --- Translation services
Choose an application
Misschien word jij of wordt iemand in je omgeving geconfronteerd met een tragisch verlies? Misschien heb je al heel wat verlieservaringen meegemaakt en vraag je je af of je alles wel op een goede manier hebt verwerkt? Misschien ben je op zoek naar een houvast of naar een manier om meer inzicht te krijgen in je rouwproces of in dat van je partner, een kind, een ouder, vriend, collega of cliënt? Dan is dit boek er voor jou! In onze maatschappij wordt rouw nog al te vaak gezien als een afwijking van het gewone, als een emotionele pijn waarvan je zo snel mogelijk moet herstellen. Het probleem of de symptomen moeten worden opgelost, de pijn moet worden verwerkt. Rouw mag een proces zijn, maar het moet wél een eindpunt hebben. En dat terwijl nieuw wetenschappelijk onderzoek duidelijk aantoont dat je het recht hebt om te rouwen op jouw manier; zelfs als je je pijn een leven lang meeneemt, hoeft dit geenszins in te houden dat je minder gezond en minder veerkrachtig functioneert. Aan de hand van tal van concrete verhalen en praktische tips leert dit baanbrekende boek je een antwoord te bieden op verlieservaringen en zo het ondraaglijke te dragen. Ze zeggen dat het overgaat, maar het is prettiger te weten dat het niet hoeft over te gaan. Want zoals jij uniek bent, zo is ook jouw rouwproces uniek?
Rouwproces. --- Verlies (emotie). --- Philosophical anthropology --- hechting (psychologie) --- dood --- Affective and dynamic functions --- psychologie van leven en dood --- verdriet --- rouwverwerking --- 418.7 --- rouw --- rouw (verdriet) --- Rouwproces --- Verdriet --- #GGSB: Pastoraal --- #GGSB: Pastoraal gesprek - begeleiding --- #GGSB: Dood & Levenseinde --- stervensbegeleiding, dood, rouw, begeleiding van nabestaanden, zelfmoord --- (zie ook: dood) --- C5 --- hulpverlening --- rouwgebruiken --- verdriet (x) --- verliesverwerking --- 159.922 --- Rouwproces : kinderen --- Rouwverwerking --- Verwerkingsproces: rouw --- Maatschappelijke organisaties en maatschappelijk leven --- Psychologie van leven en dood --- Dood --- Rouwen --- Verliesverwerking --- Kunst --- Autisme --- Cultuur --- Kind --- Samenleving --- Technologie --- Wetenschap --- Historische kritiek --- Maatschappij --- Geschiedenis --- Voorlichting --- Pastoraal --- Pastoraal gesprek - begeleiding --- Dood & Levenseinde
Choose an application
Vrouwen vormen intussen de meerderheid van de studenten met een diploma hoger onderwijs. Nochtans breken ze niet door naar de top van de samenleving, waar ze nog steeds een zeldzaamheid zijn. Dat heeft volgens Hedwige Nuyens tot gevolg dat de kwaliteit aan de top doorgaans lager is dan aan de basis. Op die manier ontstaat een enorme verspilling van competentie. Het zullen juist de vrouwelijke eigenschappen zijn die de toekomst van organisaties en van de maatschappij als geheel zullen bepalen. De auteur, zakenvrouw van 1999, vermoedt dat de wereld er heel anders zou uitzien met vrouwen aan de macht. De mannelijke cultuur is immers over haar hoogtepunt heen. Nuyens baseert haar visie vooral op haar persoonlijke ervaringen in de bedrijfswereld en in non-profitorganisaties. Om te bereiken dat vrouwen ook daadwerkelijk hun kwaliteiten ten dienste kunnen stellen van de gemeenschap, is het nodig oog te hebben voor wat hen drijft en wat hen onderscheidt van het mannelijke ideaal. Vooreerst is het vrouwelijk brein anders en daardoor gedragen vrouwen zich ook anders in de maatschappij. De auteur bespreekt vervolgens een aantal aspecten waarmee zowel mannen als vrouwen in hun carrière geconfronteerd worden, zoals leiderschap, macht, status, geld, politiek. Naast de vele vragen die ze stelt, geeft ze ook tips voor vrouwen om hun plaats aan de top van bedrijf en samenleving op te eisen. [Guido Cuyvers]
arbeidsmarkt --- loopbaanontwikkeling --- arbeidsverhoudingen --- leidinggeven --- Sociology of work --- gender --- Sociology of the family. Sociology of sexuality --- vrouwenemancipatie --- 396.1 --- Academic collection --- C3 --- arbeid --- bedrijfsleven --- management --- politieke loopbaan (x) --- vrouwen --- BPB0601 --- 657 Vrouwenemancipatie --- Condition féminine Positie van de vrouw --- Parité hommes-femmes Gelijke behandeling mannen/vrouwen --- psychologie --- vrouwenproblematiek --- 318.4 --- arbeidsprocessen --- 658.300 --- AA / International- internationaal --- 418.4 --- arbeidsvraagstukken --- leiding geven --- sekseverschillen --- vrouwen en arbeid --- S2006572.JPG --- 396.1 Discriminatie. Emancipatie. Gelijkheid naar sexe --- Discriminatie. Emancipatie. Gelijkheid naar sexe --- Kunst en cultuur --- problematique des femmes --- man en vrouw in het arbeidsproces --- Industriële psychologie en ergonomie. Arbeidsverrijking. --- Arbeidsvraagstukken --- 396 --- Industriële psychologie en ergonomie. Arbeidsverrijking --- Arbeidsmarkt --- Vrouwen --- Vrouwenemancipatie --- Management --- Vrouw --- Kunst --- Ondernemerschap --- Poëzie --- Finances --- Career --- Power --- Politics --- Companies --- Book --- Glass ceiling
Listing 1 - 6 of 6 |
Sort by
|