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Dynamiser la recherche en droit administratif de manière à constituer à terme une bibliothèque de référence par et pour tous les acteurs de la discipline (juges, fonctionnaires, mandataires, universitaires et, pourquoi pas, administrés). Donner des perspectives de publications aux administrativistes, de façon à mieux exploiter tous types de travaux. Tels sont les deux objectifs principaux de la nouvelle collection en vue d'une meilleure qualité de la vie administrative au quotidien. Et parce que la recherche en droit administratif est par nature diverse, la bibliothèque propose différents types de publications qui vont de la thèse de doctorat à la "simple" brochure, en passant par l'ouvrage plus classique, les actes de colloques ou les publications communes avec l'"Administratieve Rechtsbibliotheek" côté néerlandophone. Les publications scientifiques sur la réforme de Copernic sont peu nombreuses, quoique la Fonction Publique fédérale subisse en ce moment une réforme fort radicale. Les modifications sont tellement nombreuses qu'un aperçu s'impose. Voilà pourquoi les départements de droit public de l'U.C.L. et de la V.U.B., sous la direction des professeurs R. Andersen (U.C.L.) et K. Leus (V.U.B.), ont décidé d'organiser un colloque sur ce sujet.

Belgique --- België --- Droit communal --- Gemeenterecht --- Carrière (fonctionnaires) Loopbaan (ambtenaren) --- Conditions de travail (fonctionnaires) Werkomstandigheden (ambtenaren) --- Fonction publique Ambtenarenzaken --- Plan Copernic Copernicushervorming --- SELOR SELOR --- Canada Canada --- Suisse Zwitserland --- 35.08 <493> --- Administration publique Overheidsdiensten --- Fonctionnaires Ambtenaren --- Personnel dans l'administration Personeel (overheidsdiensten) --- Recrutement (fonctionnaires) Werving (ambtenaren) --- Réforme de l'administration Bestuurshervorming --- Statut des fonctionnaires Ambtenarenstatuut --- Pays-Bas Nederland --- fonction publique --- management --- belgique --- 35.08 <493> Ambtenarenrecht. Statuut van het openbaar ambt. Theorie van het openbaar ambt--België --- Ambtenarenrecht. Statuut van het openbaar ambt. Theorie van het openbaar ambt--België --- openbaar ambt --- belgie --- Civil service reform --- Civil service --- Fonction publique --- Réforme

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Cartografie van de Belgische arbeidsmarkt - Focusgroepen bij het Ministerie van Financiën: Arbeidskwaliteit in kaart gebracht. - Ontleding van het oriëntatieproces: arbeidskwaliteit en imago getoetst bij laatstejaarsstudenten en jong werkenden. Inhoud: Cartografie van de Belgische arbeidsmarkt, Deel I. Aanbodanalyse, Deel II. Vraaganalyse: De vraag van de federale overheid - Focusgroepen bij het ministerie van Financiën: Arbeidskwaliteit in kaart gebracht, I. Methodologie, II. Individuele motivatie om bij het Ministerie van Financiën te werken, III. Arbeidskwaliteit, IV. Werving, V. Toekomst - Ontleding van het oriëntatieproces: arbeidkwaliteit en imago getoetst bij laatstejaarsstudenten en jong werkenden, I. Enquête bij laatstejaarsstudenten aan Vlaamse universiteiten en hogescholen, II. Enquête bij jong werkenden, III. Wat willen kandidaat-ambtenaren: laatstejaars, IV. Wat willen kandidaat-abmtenaren: jong werkenden, V. Laatstejaars versus jong werkenden

Labour market --- Organization theory --- Belgium --- Arbeidsmarkt --- Gestion du personnel public --- Marché du travail --- Overheidspersoneelsbeleid --- 35 <493> --- 331.5 --- Academic collection --- #SBIB:35H2119 --- #SBIB:031.IO --- #SBIB:35H6019 --- #SBIB:316.334.2A320 --- #A0309A --- 331.626-057.4 --- 331.672.43 --- 410 Overheidsdiensten en overheidsbedrijven --- 412 Overheidsdiensten. Federaal --- Chômage Werkloosheid --- Enseignement supérieur Hoger onderwijs --- Fonctionnaires Ambtenaren --- Gestion des ressources humaines Personeelsbeleid --- Ministère des Finances Ministerie van Financiën --- Personnel dans l'administration Personeel (overheidsdiensten) --- Recrutement (fonctionnaires) Werving (ambtenaren) --- Sélection du personnel Personeelsselectie --- SELOR SELOR --- Travail Arbeid --- arbeidsmarkt --- werkgelegenheidsbeleid --- werkgevers --- federale overheid --- belgie --- Politicologie --- Openbare dienstverlening --- Rijkspersoneel --- Administratief recht. Bestuursrecht. Openbaar bestuur --(algemeen)--België --- Arbeidsmarkt. Werkgelegenheid --(algemeen) --- Personeelsmanagement: openbaar ambt: België --- Bestuur en beleid: nationale en regionale studies: België --- Arbeidssociologie: morfologie van de arbeidsmarkt --- tewerkstelling van academisch geschoolden - tewerkstelling van academici - tewerkstelling van universitairen (zie ook 331-057.4) --- tewerkstelling door openbare besturen - tewerkstelling door de overheid --- marche du travail --- politique de l'emploi --- employeurs --- pouvoir federal --- belgique --- Sciences politiques --- Service public --- Personnel de l'Etat --- 331.5 Arbeidsmarkt. Werkgelegenheid --(algemeen) --- 35 <493> Administratief recht. Bestuursrecht. Openbaar bestuur --(algemeen)--België --- Labor market --- Chômage Werkloosheid --- Enseignement supérieur Hoger onderwijs --- Ministère des Finances Ministerie van Financiën --- Sélection du personnel Personeelsselectie --- Administratief recht. Bestuursrecht. Openbaar bestuur --(algemeen)--België --- Personeelsmanagement: openbaar ambt: België --- Bestuur en beleid: nationale en regionale studies: België --- Labor market - Belgium --- Organization theory - Belgium