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Le régime de la prépension existe depuis 1974. Il fut introduit par la convention collective du travail conclue au Conseil national du travail le 19 décembre 1974 pour répondre à la crise économique de l’époque et adoucir le sort des travailleurs âgés licenciés. Outre ses allocations de chômage, le travailleur âgé licencié bénéficie d’une indemnité complémentaire à charge de son employeur et bénéficie d’un statut plus favorable que celui du chômeur ordinaire. Au fil du temps, ce régime subit une évolution constante. De nombreux textes réglementaires et conventionnels modifient profondément les conditions d’octroi de ce statut afin d’en rendre son accès plus difficile. En 2012, le terme de prépension est remplacé par celui de chômage avec complément d’entreprise (R.C.C.). L’objectif est d’insister sur le fait que ce régime est davantage un régime de chômage qu’un régime de pension. Les règles d’accès à ce régime deviennent plus restrictives. En 2015, la tendance s’accentue et les conditions d’âge requises pour accéder au régime de chômage avec complément d’entreprise sont revues à la hausse. Le statut du chômeur avec complément d’entreprise (ex-prépensionné) est modifié et se rapproche de celui du chômeur. La présente contribution retrace l’évolution de ce régime de chômage avec complément d’entreprise et reprend la réglementation existante (conditions d’accès aux différents régimes de chômage avec complément d’entreprise, le droit au complément d’entreprise, les conventions collectives de travail interprofessionnelles et sectorielles, le statut du chômeur avec complément d’entreprise).

Social law. Labour law --- Belgium --- Unemployment insurance --- Pensions --- Assurance-chômage --- Law and legislation --- Droit --- pension --- revenus de remplacement --- pensioen --- vervangingsinkomens --- Assurance-chômage

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Présentation de la nouvelle réglementation belge relative aux prépensions (désormais RCC) : conditions d'accès, montant du complément payé par l'employeur, obligation de remplacement, traitement social et fiscal du complément. Les alternatives existant pour les travailleurs atteignant un certain âge sont aussi présentées. Avec des tableaux, des modèles et des formulaires. ©Electre 2014

Belgique --- Préretraite --- Plans sociaux --- Licenciement --- Unemployment insurance --- Pensions --- Assurance-chômage --- Law and legislation --- Droit --- Préretraite --- chomage --- pension --- werkloosheid --- pensioen --- Social law. Labour law --- Belgium

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Arbeid en arbeiders --- Emploi --- Travail et travailleurs --- Werkgelegenheid --- Unemployment insurance --- Unemployment --- Assurance-chômage --- Chômage --- Effect of unemployment insurance on --- Government policy --- Effets de l'assurance-chômage sur le --- Politique gouvernementale --- #SBIB:316.334.2A310 --- #SBIB:HIVA --- BE / Belgium - België - Belgique --- 332.691 --- 336.023 --- 336.024 --- Arbeidssociologie: arbeidsmarkttheorieën en modellen --- Evolutie van de arbeidsmarkt. --- Militaire uitgaven. Vredesdividend. --- Sociale begroting, rekeningen en uitgaven. Gezondheid. --- Assurance-chômage --- Chômage --- Effets de l'assurance-chômage sur le --- Evolutie van de arbeidsmarkt --- Militaire uitgaven. Vredesdividend --- Sociale begroting, rekeningen en uitgaven. Gezondheid

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Social security law --- International law --- Belgium --- sociaal recht --- sociale zekerheid --- arbeidsrecht --- belgie --- 368.4 --- 368.4.05 --- 368.4.01 --- 368.43 --- 368.42 --- droit social --- sécurité sociale --- droit du travail --- belgique --- sociale zekerheid - sociale verzekering --- sociale vergoedingen - sociale uitkeringen - vervangingsinkomen - basisinkomen - welvaartsvastheid (zie ook 331.215.52) --- sociale zekerheid, organisatie --- pensioenen --- ziekte- en invaliditeitsverzekering (zie ook 368.382) --- Social legislation --- Congresses --- Travail --- Sécurité sociale --- Assurance-chômage --- Pensions --- Handicapés --- Maladies professionnelles --- Accidents --- Bénéficiaires --- Belgique

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Social law. Labour law --- Employees --- Laborers --- Loontrekkers --- Travailleurs --- Wage earners --- Werknemers --- Unemployment insurance --- Unemployment --- Manpower policy --- Clerks --- Labor laws and legislation --- Assurance-chômage --- Chômage --- Emploi --- Employés de bureau --- Travail --- Law and legislation --- Legal status, laws, etc. --- Droit --- Politique gouvernementale --- BE / Belgium - België - Belgique --- 349.1 --- 332.621.5 --- Sociale wetgeving. --- Cyclische werkloosheid. --- arbeidsrecht --- sociaal recht --- droit du travail --- droit social --- Sociale wetgeving --- Cyclische werkloosheid --- Assurance-chômage --- Chômage --- Employés de bureau --- Economic aspects