Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Geluk op het werk? Een grapje?! Integendeel, dit werk toont dat geluk op het werk, het onze en dat van onze medewerkers, voor bedrijven veel meer winst oplevert dan ongelukkige arbeidskrachten die zich uitgebuit voelen. De auteur bundelt enkele onweerlegbare feiten: geluk op het werk resulteert zelfs in een stijging van miljarden euro's op de schaal van het BBP.Gesterkt door de resultaten die ze op haar eigen afdeling behaald heeft, schotelt de eerste 'Chief Happiness Officer' ons het recept van geluk op het werk voor. Om dit op het vlak van de organisatie te doen slagen, legt de HR-manager van het jaar 2012 de verantwoordelijkheid niet alleen bij de bestuurders, maar ook en vooral bij het HR-team, dat over het algemeen wel zwaar onder vuur ligt. De HR krijgen zo de ideale gelegenheid om een strategische bijdrage te leveren aan het succes van de onderneming.Deze absolute must-read is onmisbaar voor elke aandeelhouder, manager en medewerker die belang hecht aan topprestaties en geluk op het werk. Het is een leidraad voor elke organisatie in de publieke en private sector, van kmo tot multinational. Elke dag opnieuw slaan steeds meer personen met beslissingsbevoegdheid deze nieuwe weg inBron : http://businessandeconomics.diekeure.be/nl-be/catalogus

Leesontwikkeling --- Lezen --- Nederlands --- Niveaulezen --- basisonderwijs --- 475.2 --- schoolboeken --- lezen --- uitvindingen --- AVI 7 --- didactiek basisonderwijs - Nederlands --- Schoolbooks - Didactic material --- Leesontwikkeling. --- Niveaulezen. --- basisonderwijs. --- Basisonderwijs. --- e-HRM --- Arbeidsvreugde --- Eudaimonia --- Eudemonie --- Eudémonie --- Frustration au travail --- Geluk (Gevoel) --- Geluksgevoel --- Gladness --- Occupational satisfaction --- Personnel -- Satisfaction au travail --- Réussite professionnelle --- Satisfaction professionnelle --- Succes in zaken --- Success in business --- Succès dans les affaires --- Succès en affaires --- Succès professionnel --- Travail [Satisfaction au ] --- Travailleurs -- Satisfaction au travail --- Work satisfaction --- Zakendoen [Succes in ] --- Culture d'entreprise Bedrijfscultuur --- Carrière professionnelle --- Bedrijf, management --- #KVHB:HRM --- Management strategie organisatie HRM human resource management --- Beroepsloopbaan --- Productiviteit --- Arbeidsomstandigheden --- Werknemers --- Prestaties --- Tevredenheid --- Human Resources Management --- Jobtevredenheid --- Human Resources Management. --- Jobtevredenheid. --- Personeelsmanagement --- Geluk --- Veranderingsproces --- Organisatiecultuur --- #SBIB:316.334.2A553 --- #SBIB:35H2102 --- #SBIB:35H303 --- BPB1311 --- HRM --- Gestion des ressources humaines Personeelsbeleid --- Leadership Leadership --- Sociale media --- Administration du personnel --- Productivité --- arbeid, motivatie --- personeelsbeleid --- Human resource management --- #KVHB:Personeelsbeleid --- 65.012.4 --- 65.012.4 Management. Directorate. Technique and methods of management --- Management. Directorate. Technique and methods of management --- Personeelsbeleid en loonbeleid, functieclassificaties --- Personeelsmanagement bij de overheid: specifieke aspecten --- Organisatieleer: mensen --- Personeelsbeheer --- 658.3 --- organisatiecultuur --- personeelsmanagement --- Personnel management --- HRM (human resource management) --- Job satisfaction --- Work --- Psychological aspects --- Happiness --- prodhimtari --- продуктивност --- παραγωγικότητα --- productivity --- táirgiúlacht --- productivitate --- tuottavuus --- termelékenység --- produktivnost --- produktivitāte --- produktywność --- tootlus --- Produktivität --- produtividade --- produttività --- proizvodnost --- produktivitet --- productividad --- productiviteit --- produktivita --- produktyvumas --- Verhältnis Kapital—Produktion --- Verhältnis Kapital—Arbeit --- kapitāla un produkcijas izlaides attiecība --- kapitálová náročnosť práce --- capital-labour ratio --- eficiență --- tőke-output arány --- производна способност --- Effizienz --- raport capital-producție --- učinkovitost --- relación capital-producción --- relação capital-trabalho --- efficiency --- verhouding kapitaal-arbeid --- forholdet kapital-produktion --- raporti kapital-punë --- eficiencia productiva --- relação capital-produção --- eficácia --- rapporto capitale-lavoro --- efektivitāte --- kapitali ja tööjõu suhe --- relación capital-trabajo --- effektivitet --- eficacia productiva --- efektiivsus --- produktiviteit --- tőke-munka arány --- kapitalo ir produkcijos santykis --- efektívnosť --- intenzita kapitálu --- förhållande kapital–arbete --- rapporto capitale-produzione --- αποτελεσματικότητα --- Wirksamkeit --- pääoman ja tuotoksen suhde --- raporti kapital-produkt --- kapitalo ir darbo santykis --- raport capital-randament --- efikasitet --- capital-output ratio --- σχέση κεφαλαίου-εργασίας --- pääoman ja työvoiman suhde --- rapport capital-travail --- a tőke és a munka aránya --- efficienza --- verhouding kapitaal-productie --- kapitali ja toodangu suhe --- ražīgums --- efektivnost --- σχέση κεφαλαίου-παραγωγής --- forholdet kapital-arbejde --- efficacité --- tehokkuus --- efficiëntie --- hatékonyság --- економска ефикасност --- förhållande kapital–produktion --- eficiencia --- rapport capital-production --- kapitálová náročnosť výstupov --- kapitāla un darbaspēka attiecība --- profesionālā karjera --- karrierë profesionale --- професионална кариера --- pracovní dráha --- kariera zawodowa --- profesionalna karijera --- karriera professjonali --- yrkeskarriär --- carrera profesional --- beruflicher Werdegang --- profesijná kariéra --- professional career --- karriereforløb --- szakmai karrier --- urakehitys --- carieră profesională --- carriera professionale --- ametialane karjäär --- profesinė karjera --- carreira profissional --- професионална каријера --- poklicna pot --- επαγγελματική σταδιοδρομία --- beroepsloopbaan --- postup v zaměstnání --- kariéra --- деловна кариера --- szakmai pályafutás --- profesní kariéra --- kadrovske zadeve --- zarządzanie personelem --- administrim i personelit --- amministrazzjoni tal-persunal --- henkilöstöhallinto --- personaladministration --- administración del personal --- administração do pessoal --- personāla pārvaldība --- personální oddělení --- personaleadministration --- personnel administration --- кадровски прашања --- personalo valdymas --- управление на персонала --- amministrazione del personale --- управљање кадровима --- Personalverwaltung --- upravljanje kadrovima --- personálna správa --- személyzetgazdálkodás --- managementul personalului --- personalihaldus --- διοίκηση προσωπικού --- personeelsbeheer --- personalijuhtimine --- PaM --- staff administration --- movimentação de pessoal --- menaxhim i burimeve njerëzore --- personální management --- cilvēkresursu pārvaldība --- darbo jėgos vadyba --- διαχείριση των ανθρώπινων πόρων --- Personalbewegung --- osobní oddělení --- henkilöstövoimavarojen hallinta --- kadrovska služba --- movimiento de personal --- gestion des ressources humaines --- személyzetirányítás --- administrarea personalului --- obrátka zamestnancov --- managementul resurselor umane --- personálna administratíva --- beheer van personele middelen --- раководење кадар --- personalista --- riadenie zamestnancov --- humánerőforrás-gazdálkodás --- inimressursside haldamine --- personaleledelse --- staff management --- upravljanje ljudskim resursima --- darbuotojų kaita --- personali liikuvus --- gestion du personnel --- κίνηση προσωπικού --- förvaltning av mänskliga resurser --- henkilöstöresurssien hallinta --- Verwaltung der Humanressourcen --- personeelsadministratie --- management of human resources --- personnel management --- darbuotojų administravimas --- personāla mainīgums --- humánerőforrás-menedzsment --- personální řízení a odměňování pracovníků --- gestão do pessoal --- personalförvaltning --- staff turnover --- administrim personeli --- mouvement de personnel --- personalomsättning --- personálny manažment --- řízení lidských zdrojů --- personální ředitel --- henkilöstön vaihtuvuus --- riadenie ľudských zdrojov --- gestione delle risorse umane --- ndryshim i personelit --- gestão dos recursos humanos --- menaxhim personeli --- personāla administrēšana --- personalo vadyba --- personaleforskydning --- gestión de recursos humanos --- gestione del personale --- Personalführung --- personeelsverloop --- πολιτική προσωπικού --- forvaltning af de menneskelige ressourcer --- gestión del personal --- movimento di personale --- fluctuația personalului --- Werknemer --- Prestatie --- Inspraak --- slí bheatha ghairmiúil --- riarachán pearsanra --- Productivité --- Carrière professionnelle

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Inhoudsopgave Deel 1: HRM: CONTEXT, BETEKENIS EN PERSPECTIEVEN: 1 Een nieuwe context voor organisaties: het vijffactorenmodel; 2 Human Resource Management, betekenis en positionering; 3 Overzicht van HRM-perspectieven; 4 Het neo-institutionalisme en HRM, of het belang van de externe context ; Deel 2: STRATEGIE EN HRM: STREVEN NAAR SYNERGIE ; 5 Afstemming van Human Resource Management en strategie ; 6 Afstemmingsinstrumenten bij HR-planning ; 7 Integratie van HRM en strategische planning in de praktijk ; Deel 3: DE HR-ARCHITECTUUR IN ONTWIKKELING ; 8 Competentiemanagement ; 9 Werkterreinen: rekrutering en ontwikkeling ; 10 Werkterreinen: beoordeling en beloning ; 11 De werkterreinen: organisatieontwerp en (interne) communicatie ; Deel 4: DE NIEUWE AGENDA VOOR HRM: OP WEG NAAR DE INTELLIGENTE ORGANISATIE ; 12 Kennismanagement en organisatorisch leren ; 13 Een nieuwe gedragscontext voor HRM-in-transitie ; 14 E-HRM, van grotere efficiency naar effectief Human Capital Management ; 15 De professionalisering van de HR-functie

65.01 --- 658.3 --- Academic collection --- 65 management --- 658.3 personeelsbeleid --- BPB1001 --- #A0411A --- 097 Personeelsbeleid --- Gestion des compétences Competentiemanagement --- Gestion des ressources humaines Personeelsbeleid --- #KVHB:Arbeids- en organisatiepsychologie --- #KVHB:Personeelsbeleid --- 331.3 --- 658.300 --- 658.310 --- AA / International- internationaal --- 005.96 --- HRM human resource management --- personeelsbeleid --- Human Resource Management --- personeel --- Internet --- arbeid, motivatie --- communicatie, intern --- competenties --- human resources management --- kennismanagement --- organisatieleer --- personeelsevaluatie --- personeelswerving --- Management strategie organisatie HRM human resource management --- Personnel --- Organisation du travail --- 658.3 Personnel. Human factor. Human relations (Staff relations. Personal or interpersonal relations). Working atmosphere --- Personnel. Human factor. Human relations (Staff relations. Personal or interpersonal relations). Working atmosphere --- 65.01 Methods and methodology. Theory and practice of organization --- Methods and methodology. Theory and practice of organization --- organizácia práce --- organizzazione del lavoro --- organisation af arbejdet --- organizacja pracy --- Arbeitsorganisation --- työn organisointi --- organizim i punës --- eagrú na hoibre --- организација на работата --- organizace práce --- darbo organizavimas --- töökorraldus --- organizacija rada --- οργάνωση της εργασίας --- организација рада --- organizacija dela --- organizzazzjoni tax-xogħol --- organização do trabalho --- organización del trabajo --- organisatie van het werk --- darba organizācija --- organizarea muncii --- организация на работа --- organisation of work --- arbetsorganisering --- munkaszervezés --- Organisation des Arbeitsablaufs --- córas fostaíochta --- organization of work --- προσωπικό --- foireann --- zamestnanci --- osoblje --- személyzet --- personāls --- персонал --- zaměstnanci --- persunal --- zaposleni --- personal --- pessoal --- Personal --- resurse umane --- staff --- особље --- henkilöstö --- personel --- personale --- darbuotojai --- recursos humanos --- ressources humaines --- organico --- човечки ресурси --- žmogiškieji ištekliai --- arbeidspotentieel --- personál --- Humanressourcen --- human resources --- Belegschaft --- ανθρώπινο δυναμικό --- cilvēkresursi --- pracovníci --- personalas --- Betriebsangehörige --- ljudski resursi --- vállalati alkalmazottak --- menneskelige ressourcer --- effettivi --- henkilöstöresurssit --- burime njerëzore --- ljudski potencijali --- risorse umane --- inimressursid --- Bedienstete --- riżorsi umani --- Personeelsbeleid. Human resources management. Strategisch HRM --- Industriële psychologie en ergonomie. Arbeidsverrijking --- Betrekkingen van de arbeiders met de werkgevers: algemeenheden --- HRM. Personeelszaken --- Arbeids- en organisatiepsychologie --- Personeelsbeleid en -opleiding. --- Human Resource Management. --- Human resource management(=HRM). --- Personnel management --- HRM (human resource management) --- arbeidsorganisatie --- competentiemanagement --- Personnel management. --- Management. --- Industrial management. --- Gestion --- Gestion d'entreprise --- Direction

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Veel Belgische ondernemingen maken deel uit van een dynamisch netwerk van ondernemingen die internationaal gestuurd worden, wijzigingen in het strategisch beleid van zo'n vennootschapsgroep geven vaak aanleiding tot de verkoop van één van de ondernemingen uit de groep of tot de verkoop van een bepaalde bedrijfstak. De hiermee gepaard gaande heroriëntering en afstoting van deze onderneming of bedrijfstak zal doorgaans gebeuren via een verkoop van aandelen of de overdracht van welbepaalde activa.Eerst beschrijft de auteur de twee belangrijkste transactiestructuren - asset deal en share deal - beknopt. Vervolgens wordt aan de hand van het verloop van een transactieproces een omschrijving gegeven bij de meest voorkomende (Angelsaksische) transactionele termen die voor een sociaal jurist of voor HRM-specialist vaak onbekend terrein zijn. Hierbij wordt ook stilgestaan bij het sociaalrechtelijke luik en bij het aspect van aanvullende pensioenen van een transactie. In hoofdstuk 3 vindt u een analyse van de verschillende informatie- en/of consultatieverplichtingen ten aanzien van de bevoegde overlegorganen en/of de individuele medewerkers die een overname met zich meebrengen voor zowel de overnemer, de overdrager als de andere ondernemingen die deel uitmaken van dezelfde vennootschapsgroep als de doelvennootschap, alsook voor de Europese Ondernemingsraad. In het laatste hoofdstuk worden de sociaal- en pensioenrechtelijke uitdagingen voor de overnemer besproken. Het is voor de overnemer immers belangrijk om reeds in een vroeg stadium in het transactieproces een analyse te kunnen maken van de verschillen in HRM-beleid tussen beide vennootschappen en na te gaan in welke mate hij gebonden is om de bestaande arbeids- en loonsvoorwaarden te respecteren

Arbeidsrecht. --- Bedrijfsovernames. --- Bedrijven ; Overnames. --- Ondernemingen ; Overnames. --- Sociaal recht. --- Sociale zekerheid ; Pensionering. --- België --- personeelsbeheer --- sociale zekerheid --- prestatiecontrole --- ondernemingsbeleid --- bedrijfsovername --- arbeidsrecht --- sociaal recht --- vennootschapsrecht --- iniúchadh ar fheidhmíocht --- revizija smotrnosti poslovanja --- audit de la performance --- lietderības revīzija --- Leistungsprüfung --- одит на изпълнението --- ревизија на изведба --- audit al performanței --- auditoria de resultados --- awditu tal-prestazzjoni --- veiklos auditas --- controllo della sana gestione finanziaria --- auditoría operativa --- revizija uspješnosti --- έλεγχος των επιδόσεων --- teljesítmény-ellenőrzés --- tuloksellisuuden tarkastus --- audit výkonnosti --- tulemusaudit --- forvaltningsrevision --- performance audit --- kontrola wykonania zadań --- effektivitetsrevision --- sound financial management audit --- audit de la bonne gestion financière --- audit privind raportul calitate-preț --- controllo del rapporto qualità-prezzo --- έλεγχος της αριστοποίησης των πόρων --- az ár-érték arány ellenőrzése --- varainkäytön tarkastus --- auditoría de la buena gestión financiera --- awditjar tal-prestazzjoni --- έλεγχος της βελτιστοποίησης των πόρων --- audit de la gestion --- prestatie-audit --- value-for-money-revision --- toiminnan tarkastaminen --- Prüfung der optimalen Mittelverwendung --- auditoria da otimização de recursos --- VFM-audit --- audit pomeru medzi kvalitou a cenou --- Wirtschaftlichkeitsprüfung --- prestatieaudit --- audit efektivity nákladů --- auditoria de desempenho --- veiklos auditavimas --- kontrola opłacalności --- auditoría de coste/beneficio --- έλεγχος απόδοσης --- ekonominio naudingumo vertinimas --- doelmatigheidsaudit --- одит на икономическата ефективност --- auditoria da boa gestão financeira --- performance auditing --- έλεγχος διαχείρισης --- auditoría de gestión --- value-for-money audit --- έλεγχος της χρηστής δημοσιονομικής διαχείρισης --- tuloksellisuuden tarkastaminen --- revizija „vrijednosti za novac” --- väärtus-raha-eest-audit --- VFM --- realización de auditorías operativas --- lietderības revīzijas veikšana --- ENV --- awditu tal-ottimizzazzjoni tar-riżorsi --- contrôle de la bonne gestion financière --- revizija uspešnosti poslovanja --- Prüfung des Preis-Leistungs-Verhältnisses --- auditoría de optimización de recursos --- doelmatigheidscontrole --- Prüfung der Wirtschaftlichkeit der Haushaltsführung --- value for money audit --- økonomisk-kritisk revision --- contrôle du rapport coût/efficacité --- toiminnan tarkastus --- pravo družb --- dlí na gcuideachtaí --- právo společností --- dritt soċjetarju --- diritto delle società --- právo obchodných spoločností --- Derecho de sociedades --- direito das sociedades comerciais --- uzņēmējsabiedrības likums --- pravo trgovačkih društava --- company law --- associationsrätt --- e drejtë e shoqërive tregtare --- äriühinguõigus --- droit des sociétés --- prawo o spółkach --- yhtiöoikeus --- право на трговско друштво --- selskabsret --- Gesellschaftsrecht --- εταιρικό δίκαιο --- társasági jog --- право на сдружения --- bendrovių teisė --- право трговачких друштава --- dreptul societăților comerciale --- diritto aziendale --- direito das empresas --- право на трговските друштва --- bolagsrätt --- Δίκαιο των εταιριών --- diritto societario --- ondernemingsrecht --- įmonių įstatymas --- droit des entreprises --- bendrovių įstatymas --- uzņēmējsabiedrības tiesības --- Δίκαιο των επιχειρήσεων --- видови трговски друштва --- socialinė teisė --- legjislacion social --- socialret --- социјално право --- prawo socjalne --- diritto sociale --- Sozialrecht --- sotsiaalõigusaktid --- социално право --- sosiaalilainsäädäntö --- socijalno zakonodavstvo --- szociális jogszabályok --- sociālo tiesību akti --- sociallagstiftning --- socialna zakonodaja --- direito social --- социјално законодавство --- legislație socială --- κοινωνικό δίκαιο --- social legislation --- droit social --- Derecho social --- leġiżlazzjoni soċjali --- sociálna legislatíva --- sociální právo --- sociální zákony --- sociālā likumdošana --- normativa sociale --- szociális jog --- sociale wetgeving --- sociálně-právní legislativa --- κοινωνική νομοθεσία --- législation sociale --- tiesību akti sociālajā jomā --- legislación social --- reglamentación social --- sociallovgivning --- Sozialgesetzgebung --- legislação social --- legislazione sociale --- εργατικό δίκαιο --- Arbeitsrecht --- munkajog --- radno pravo --- arbejdsret --- prawo pracy --- pracovní právo --- трудово право --- радно право --- labour law --- työoikeus --- dlí an tsaothair --- droit du travail --- direito do trabalho --- Derecho del trabajo --- diritto del lavoro --- darbo teisė --- arbetsrätt --- delovno pravo --- liġi tax-xogħol --- e drejta e punës --- tööõigus --- darba tiesības --- pracovné právo --- dreptul muncii --- arbetslagstiftning --- employment law --- засновање работен однос --- disciplina giuridica del lavoro --- droits du travailleur --- трудово законодавство --- εργατική νομοθεσία --- statuto dei lavoratori --- legislazione del lavoro --- munkavállalók joga --- munkaügyi jogszabályok --- tutela dei lavoratori --- pracovní legislativa --- nodarbināto tiesības --- kolektivní pracovní právo --- direitos do trabalhador --- legislación laboral --- radno zakonodavstvo --- δικαιώματα των εργαζομένων --- työlainsäädäntö --- arbetstagarens rättigheter --- të drejtat e punonjësve --- diritti del lavoratore --- legislação do trabalho --- darbo įstatymai --- Derecho laboral --- estatuto de los trabajadores --- derechos del trabajador --- individuální pracovní právo --- tööseadusandlus --- legislación del trabajo --- darbininkų teisės --- drepturile salariaților --- darbinieka tiesības --- norme sul lavoro --- zákon o zaměstnanosti --- työntekijän oikeudet --- labour legislation --- darba tiesību akti --- workers' rights --- pracovnoprávna legislatíva --- arbejdstageres rettigheder --- práva pracujúcich --- legislația muncii --- munkaügyi jogalkotás --- Recht der Berufsausübung --- rechten van de arbeider --- pracovní zákon --- darba likumdošana --- arbejdslovgivning --- législation du travail --- arbeidswetgeving --- radnička prava --- töötaja õigused --- e drejta e punësimit --- права од работен однос --- laisvė dirbti --- legjislacion i punës --- Recht des Arbeitnehmers --- Arbeitsgesetzgebung --- prenos poslovanja --- transferencia de la empresa --- virksomhedsflytning --- transferim i bizneseve --- μεταφορά επιχείρησης --- prevod podniku --- trasferimento d'impresa --- uzņēmējdarbības nodošana --- omlokalisering av företag --- prijenos poslova --- Unternehmensverlagerung --- transfert d'entreprise --- trasferiment ta' impriżi --- yrityksen luovuttaminen --- transferarea afacerilor --- verslo perkėlimas --- transferência de empresa --- transfer przedsiębiorstwa --- vállalkozási tevékenység áthelyezése --- přemístění podniku --- деловен трансфер --- ettevõtte üleminek --- transfer of businesses --- трансфер на бизнеса --- пренос пословања --- пренос на деловниот потфат --- telephely áthelyezése --- odkúpenie spoločnosti jej manažmentom --- flyttning av verksamhet --- trasferimento di stabilimento --- transfert d'établissement --- valdymo teisių įsigijimas --- blerje e drejtimit të një shoqërie --- transferência de estabelecimento --- įmonės perdavimas --- cessione d'impresa --- Betriebsverlagerung --- vadības veikta uzņēmuma akciju iegāde --- transferul întreprinderii --- trasferimento di azienda --- μετατόπιση των θέσεων απασχόλησης επιχείρησης --- пренос на управувањето деловен потфат --- seguridad social --- sigurtà soċjali --- socialna varnost --- securitate socială --- slándáil shóisialta --- sotsiaalkindlustus --- κοινωνική ασφάλιση --- социјална сигурност --- sécurité sociale --- socialinė apsauga --- social security --- sicurezza sociale --- sosiaaliturva --- sociālā nodrošinātība --- социјално осигурање --- socijalna sigurnost --- sociálne zabezpečenie --- segurança social --- sociální zabezpečení --- soziale Sicherheit --- ubezpieczenie społeczne --- sigurime shoqërore --- social sikring --- social trygghet --- szociális biztonság --- социална сигурност --- Sozialversicherung --- stelsel van sociale zekerheid --- protezione sociale --- sociale bescherming --- regime de segurança social --- κοινωνική πρόνοια --- valsts sociālā apdrošināšana --- sozialer Schutz --- Sozialvorsorge --- sociální pojištění --- forsorgsordning --- szociális védelem --- sociale verzekeringen --- socialforsikret person --- mbrojtje sociale --- regime di sicurezza sociale --- socialförsäkring --- social protection --- national insurance --- previdenza sociale --- систем на социјална заштита --- Vorsorgesystem --- hoolekandesüsteem --- sociálne poistenie --- assicurazioni sociali --- sistema de previdência --- social beskyttelse --- assicurato sociale --- sociální podpora --- System der sozialen Sicherheit --- seguro social --- társadalombiztosítás --- socialforsikring --- sociaal verzekerde --- système de prévoyance --- socijalna zaštita --- socialförsäkringssystem --- sociale zorg --- sotsiaalne kaitse --- социјално осигурување --- σύστημα κοινωνικής ασφάλισης --- sistema de previsión social --- κοινωνική προστασία --- proteção social --- Versorgungssystem --- sociálna ochrana --- social sikringsordning --- sociální ochrana --- κοινωνική αρωγή --- protecție socială --- régime de sécurité sociale --- prévoyance sociale --- protección social --- previsión social --- sociala trygghetssystem --- previdência social --- assurances sociales --- socialt skydd --- protection sociale --- régimen de seguridad social --- sigurim kombëtar --- yleinen sairausvakuutus --- regime previdenziale --- sistema previdenziale --- sotsiaalne turvalisus --- κοινωνική αντίληψη --- sotsiaalkindlustussüsteem --- systeem van sociale zorg --- kadrovske zadeve --- zarządzanie personelem --- administrim i personelit --- amministrazzjoni tal-persunal --- henkilöstöhallinto --- personaladministration --- administration du personnel --- administración del personal --- administração do pessoal --- personāla pārvaldība --- personální oddělení --- personaleadministration --- personnel administration --- кадровски прашања --- personalo valdymas --- управление на персонала --- amministrazione del personale --- управљање кадровима --- Personalverwaltung --- upravljanje kadrovima --- personálna správa --- személyzetgazdálkodás --- managementul personalului --- personalihaldus --- διοίκηση προσωπικού --- personalijuhtimine --- PaM --- staff administration --- movimentação de pessoal --- menaxhim i burimeve njerëzore --- personální management --- cilvēkresursu pārvaldība --- darbo jėgos vadyba --- διαχείριση των ανθρώπινων πόρων --- Personalbewegung --- osobní oddělení --- henkilöstövoimavarojen hallinta --- kadrovska služba --- movimiento de personal --- gestion des ressources humaines --- személyzetirányítás --- administrarea personalului --- obrátka zamestnancov --- managementul resurselor umane --- personálna administratíva --- beheer van personele middelen --- раководење кадар --- personalista --- riadenie zamestnancov --- humánerőforrás-gazdálkodás --- inimressursside haldamine --- personaleledelse --- staff management --- upravljanje ljudskim resursima --- darbuotojų kaita --- personali liikuvus --- gestion du personnel --- κίνηση προσωπικού --- förvaltning av mänskliga resurser --- henkilöstöresurssien hallinta --- Verwaltung der Humanressourcen --- personeelsadministratie --- management of human resources --- personnel management --- darbuotojų administravimas --- personāla mainīgums --- humánerőforrás-menedzsment --- personální řízení a odměňování pracovníků --- gestão do pessoal --- personalförvaltning --- staff turnover --- administrim personeli --- mouvement de personnel --- personalomsättning --- personálny manažment --- řízení lidských zdrojů --- personální ředitel --- henkilöstön vaihtuvuus --- riadenie ľudských zdrojov --- gestione delle risorse umane --- ndryshim i personelit --- gestão dos recursos humanos --- menaxhim personeli --- personāla administrēšana --- personalo vadyba --- personaleforskydning --- gestión de recursos humanos --- gestione del personale --- Personalführung --- personeelsverloop --- πολιτική προσωπικού --- forvaltning af de menneskelige ressourcer --- gestión del personal --- movimento di personale --- fluctuația personalului --- Belgium --- Bélgica --- Belgija --- Belgique --- Belgien --- Belgie --- Belgicko --- Beļģija --- Белгија --- Belgio --- Белгия --- Belgia --- il-Belġju --- An Bheilg --- Βέλγιο --- Belgjika --- Belgia Kuningriik --- Beļģijas Karaliste --- Royaume de Belgique --- Belgian kuningaskunta --- Belgické kráľovstvo --- Koninkrijk België --- Belgijos Karalystė --- das Königreich Belgien --- Βασίλειο του Βελγίου --- Kingdom of Belgium --- Кралство Белгија --- Краљевина Белгија --- Belgické království --- Reino de Bélgica --- ir-Renju tal-Belġju --- Regatul Belgiei --- Kongeriget Belgien --- Кралство Белгия --- Mbretëria e Belgjikës --- Belga Királyság --- Królestwo Belgii --- Konungariket Belgien --- Reino da Bélgica --- Kraljevina Belgija --- Regno del Belgio --- yrityspolitiikka --- poslovna politika --- üzletpolitika --- politique de l'entreprise --- politika të biznesit --- verslo politika --- политика на предприятието --- uzņēmējdarbības politika --- Unternehmenspolitik --- ettevõtluspoliitika --- πολιτική της επιχείρησης --- пословна политика --- politica dell'impresa --- деловна политика --- política de la empresa --- business policy --- virksomhedspolitik --- política da empresa --- politika operatorja --- polityka przedsiębiorstwa --- podniková politika --- politica afacerilor --- företagspolitik --- vállalati politika --- üzleti politika --- Betriebspolitik --- politica aziendale --- Social law. Labour law --- overnames (economie) --- socialezekerheidsrecht --- reachtaíocht shóisialta --- aistriú gnóthaí --- beartas gnó --- Bedrijfsleven --- Bedrijfsovername --- Arbeidsrecht --- Overlegorgaan --- Sociale zekerheid --- Pensionering --- iniúchadh feidhmíochta --- riarachán pearsanra --- België