Listing 1 - 10 of 15 | << page >> |
Sort by
|
Choose an application
Sociology of occupations --- Law of civil procedure --- Belgium --- Beroepen --- Droit --- Gerecht --- Justice --- Professions --- Recht --- 347.965 <493> --- Academic collection --- advocatuur --- Advocaten--België --- barreau --- 347.965 <493> Advocaten--België
Choose an application
De Israëlische kibboets is een interessant historisch model voor collectieve opvoeding: Liegle presenteert ons in dit werk een breed opgezette analyse waarin de pedagogische en psychologische problemen van de opvoeding in een kibboets worden belicht.
Sociology of occupations --- Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Social psychology --- Israel --- gezinsbeleid --- 314.63 --- 468 ) Gemeenschaps- en inrichtingsopvoeding --- Gezinsvormen : kibboets --- politique familiale --- 330.2
Choose an application
Sociology of occupations --- Hygiene. Public health. Protection --- Personnel management --- Industrial management --- Job satisfaction --- Occupational satisfaction --- Work satisfaction --- Quality of work life --- Satisfaction --- Job enrichment
Choose an application
Wanneer ben je tevreden over je eigen leven en loopbaan? Wat zijn de patronen waarin je zit vastgeroest? Welke dilemma's houden je gevangen? In dit werk staan 40 verrassende werkvormen die je als loopbaanbegeleider, trainer of coach toe kunt passen bij cliënten met loopbaanvragen. De werkvormen staan gerangschikt naar relevante thema's als visualisatie, ontspanning, actieplanning en communicatie. Zo help je de cliënt op een effectieve en speelse manier zich los te maken uit loopbaanpatronen die niet meer functioneel zijn en zich open te stellen voor nieuwe energie, een nieuwe houding en een nieuwe visie.Inhoud: Energie opwekken - Loopbaanyoga - Droomwerelden - Creatieve werkplaats - Stukjes van een puzzel - De kracht van communicatie - Knopen doorhakken - Routeplanner - Werkvormen toepassen
management --- personeelsbeleid --- gestion du personnel --- Communicatie --- Loopbaanbegeleiding --- Coaching --- Training --- Werkvormen --- Personeelsmanagement --- Carrière Loopbaan --- Coaching Coaching --- #KVHB:Arbeids- en organisatiepsychologie --- #KVHB:Personeelsbeleid --- #KVHB:Loopbaanadvies --- loopbaan --- coaching --- Werkvorm --- Sociology of occupations --- Labour market --- Training (vorming)
Choose an application
Personnel management --- #SBIB:316.334.2A553 --- Corporations --- Employment management --- Human resource management --- Human resources management --- Manpower utilization --- Personnel administration --- Management --- Public administration --- Employees --- Employment practices liability insurance --- Supervision of employees --- Personeelsbeleid en loonbeleid, functieclassificaties --- management --- Sociology of occupations
Choose an application
De Koning Boudewijnstichting gaf twee journalisten - Anne-Marie Pirard en Jo Blommaert - de opdracht om vijftien mensen op te zoeken die, op een bepaald moment in hun leven, een meer flexibele indeling van hun arbeidstijd wilden. De optie was om enkel aandacht te besteden aan vrijwillige vormen van flexibiliteit. In het eerste deel van het rapport worden de vijftien 'buitengewone loopbanen' voorgesteld. Er wordt aandacht besteed aan verschillende motiveringen voor een meer flexibele loopbaanplanning en aan verschillende manieren om het werk te organiseren (wisselende werkuren, deeltijds werk, loopbaanonderbreking, telethuiswerk...). Zowel loopbanen van vrouwen als van mannen komen aan bod. In het tweede deel van het rapport formuleren zes experten bedenkingen bij de getuigenissen uit het eerste deel. Dit levert een kritische analyse op van de verschillende flexibele loopbanen.
Sociology of occupations --- Labour economics --- Belgium --- Arbeidsmarkt --- Marché du travail --- Travail à horaire flexible --- Variabele werktijden --- #SBIB:316.334.2A300 --- #SBIB:316.334.2A84 --- #SBIB:HIVA --- #A9705A --- arbeidsmarkt --- werkgelegenheidsbeleid --- belgie --- arbeidsduur --- Arbeidssociologie: arbeidsmarkt en werkloosheid: algemeen --- Bijzondere arbeidsproblemen: arbeidsduur, ploegenarbeid, flexibiliteit --- marche du travail --- politique de l'emploi --- belgique --- duree du travail
Choose an application
Sociology of occupations --- Private law --- Belgium --- Notariaat --- Notariat --- 347.961 <493> --- Notaries --- -Notaries --- Notaries public --- Notary publics --- Justices of the peace --- Non-contentious jurisdiction --- Notariaat--België --- Legal status, laws, etc. --- -Notariaat--België --- 347.961 <493> Notariaat--België --- -347.961 <493> --- belgique --- droit civil --- notariat --- belgie --- burgerlijk recht --- notariaat --- Law of civil procedure --- Notarissen--België --- Notaires--Belgique --- Notaries - Belgium
Choose an application
Het Steunpunt Werk is een kenniscentrum dat expertise opbouwt en ter beschikking stelt over de thema's werk, arbeidsmarkt en sociale economie. Dit tijdschrift is een naslagwerk voor iedereen die vanuit professionele hoek geïnteresseerd is in het reilen en zeilen op de arbeidsmarkt. Het uiteenlopende aanbod van kwalitatief hoogstaande artikelen, gekoppeld aan een vlotte leesbaarheid, bezorgt Over.Werk een lezerspubliek uit diverse hoeken: onderzoekers zowel aan universiteiten als aan studiecentra, sociale en socioculturele organisaties, beleidsmedewerkers op alle niveaus, lesgevers en cursisten, personeelsdirecties, CLB's, HRM-verantwoordelijken... Vanaf 2021 is Over.Werk een digitaal, open access tijdschrift.
HW_HRM --- #ANTIL9905 --- #TS:WBIB --- 05 --- 450 Werkgelegenheid en arbeid --- #A9405A --- #ANTI95 --- 713 Beroepsopleiding en beroepsomscholing --- #A0003A --- 301.188.1 --- 331.6 --- Nederland --- België --- 658.3 --- Arbeid --- Tewerkstellingspolitiek (werkgelegenheidsbeleid, werkloosheid, bestrijding) --- arbeidsmarkt --- arbeidsvoorwaarden --- beroepsopleiding --- tewerkstellingspolitiek --- Vlaanderen --- periodieken - tijdschriften --- Sociologie van het beroep --- Arbeidsmarkt --- Personeelsbeleid --- 331.1 --- 493.8 --- Sociology of work --- Sociology of occupations --- Labour market --- Personnel management --- werkgelegenheidsbeleid --- tewerkstelling --- beroepsvervolmaking --- arbeid --- Flanders --- Arbeidsbemiddeling --- VDAB --- Sociale wetenschappen --- Tijdschriften --- Werkgelegenheid --- Permanente vorming
Choose an application
Sociology of occupations --- Economic history --- Histoire économique --- Developing countries --- Pays en développement --- Economic conditions --- Conditions économiques --- Problèmes sociaux --- Civilisation occidentale --- Pays en voie de développement --- 330.1 --- prosperite et bien etre --- niveau de vie --- revenus --- politique economique --- pays industrialises --- problematique du developpement --- pays en voie de developpement --- Economische grondbegrippen. Algemene begrippen in de economie --- welvaart en welzijn --- levensstandaard --- inkomens --- economisch beleid --- geindustrialiseerde landen --- ontwikkelingsproblematiek --- ontwikkelingslanden --- 330.1 Economische grondbegrippen. Algemene begrippen in de economie --- Histoire économique --- Pays en développement --- Conditions économiques --- Developing countries - 1971-1990 - Economic conditions --- Developing countries - Economic conditions
Choose an application
Sociology of occupations --- Belgium --- Arbeid en arbeiders --- Emploi --- Syndicalisme --- Travail et travailleurs --- Vakbeweging --- Werkgelegenheid --- Industrial relations --- Case studies --- ACEC-Gent (Firm) --- Employees --- Case studies. --- 301.152 --- 338.974 --- -#SBIB:316.334.2A520 --- #SBIB:316.334.2A444 --- werknemers --- levensstandaard --- Capital and labor --- Employee-employer relations --- Employer-employee relations --- Labor and capital --- Labor-management relations --- Labor relations --- Management --- groepsbewustzijn - collectief bewustzijn - sociaal bewustzijn --- economische crisis - economische depressie - economische recessie --- Organisatiesociologie: arbeidssituatie en arbeidsomstandigheden: algemeen --- Arbeidssociologie: klassepositie, taal, cultuur en klassebewustzijn van werknemers --- salaries --- niveau de vie --- -Employees --- #SBIB:316.334.2A520 --- A.C.E.C.-Gent (Firm) --- Employees. --- Industrial relations - Belgium - Ghent - Case studies
Listing 1 - 10 of 15 | << page >> |
Sort by
|