Listing 1 - 6 of 6 |
Sort by
|
Choose an application
Labour market --- Personnel management --- Unemployment --- Maternity leave --- Book --- Recommendations --- Belgium
Choose an application
De keuze voor de combinatie werken en moederschap brengt voor vrouwen vaak heel wat dilemma's met zich mee. In deze gids worden alle mogelijke problemen overlopen die vrouwen op hun weg kunnen aantreffen vanaf de zwangerschap tot aan de herintreding op het werk. Welke consequenties heeft de zwangerschap voor mijn carrière? Kan ik parttime terugkeren? Hoe regel ik goede opvang voor mijn kind? Het boek probeert op deze vragen een antwoord te geven aan de hand van concrete, praktische tips. De Nederlandse wet- en regelgeving ten aanzien van verlof, deeltijdwerk en kinderopvang wordt kort toegelicht. Doorheen het boek vertellen zeven werkende moeders hun persoonlijke verhaal.
331.3 --- 612.63 --- Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Sociology of work --- Netherlands --- Childcare --- Motherhood --- Working conditions --- Parental leave --- Maternity leave --- Paid labour --- Book --- Breast feeding
Choose an application
Een vergelijkend onderzoek naar het gevoerde emancipatiebeleid inzake onderwijs in Nederland, Zweden, Noorwegen, Engeland en Duitsland. Voor elk land wordt onderzocht welke maatregelen de overheid neemt om de emancipatie binnen het onderwijs te bevorderen. Op welk niveau (school, lokaal) worden ze uitgevoerd, welke effecten sorteren ze? Daarnaast worden in de verschillende landen de positie van vrouwen op de arbeidsmarkt onderzocht, alsook de wettelijke voorwaarden i.v.m. ouderschaps- en zwangerschapsverlof en kinderopvang. Het is immers van belang om de genomen beleidsmaatregelen tegen deze economische situatie te schetsen.
Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Sociology of work --- Sociology of social care --- Social policy --- Teaching --- Personnel management --- Childcare --- Labour market --- Education --- Parental leave --- Maternity leave --- Book --- Equal opportunity policies --- Great Britain --- Germany --- Norway --- Sweden --- Netherlands
Choose an application
Religious studies --- Sociology of culture --- Sociology of minorities --- Sociology of the family. Sociology of sexuality --- Sociology of organization --- Sociology of work --- Social policy --- Political systems --- Politics --- International private law --- Criminology. Victimology --- Family law. Inheritance law --- Law --- Administrative law --- Personnel management --- History --- Family law --- Feminism --- Equal opportunities --- Gender --- History --- Heterosexuality --- Homosexuality --- Marriage --- Night work --- Government --- Politics --- Political participation --- Law --- Living together --- Stereotypes --- Rape --- Immigration law --- Legislation --- Maternity leave --- Boards --- Book --- Discrimination --- Divorce --- Veil --- Quota --- Popelin, Marie --- European Court of Human Rights --- Netherlands --- Belgium
Choose an application
Afdeling 1 : Rechtsbescherming - Afdeling 2 : Welzijn op het werk - Afdeling 3 : Prenatale consultaties - Afdeling 4 : Moederschapsverlof - Afdeling 5 : Omzetting van moederschapsverlof in vaderschapsverlof - Afdeling 6 : Borstvoedingspauzes - Afdeling 7 : Moederschapsverzekering
CPBW (comité voor preventie en bescherming van de werknemers) --- moederschap --- werknemers --- zwangerschap --- arbeidsrecht --- Social law. Labour law --- 131 Arbeidsrecht --- 331.817.4 --- BE / Belgium - België - Belgique --- 349.1 --- 332.71 --- 332.814 --- 332.820 --- 658.330 --- 351.84*7 <493> --- V19 - Suspension du contrat de travail - Opschorting van een arbeidscontract --- zwangerschapsverlof - bevallingsverlof - ouderschapsverlof --- Sociale wetgeving. --- Vrouwen- en jongerenarbeid. --- Vakantie. --- Hygiëne. Veiligheid. Comfort. (algemeenheden). --- Bijzondere vraagstukken in verband met personeel: algemeenheden. --- Medisch recht. Gezondheidsrecht. Wetgeving i.v.m. ziekenhuizen--België --- 351.84*7 <493> Medisch recht. Gezondheidsrecht. Wetgeving i.v.m. ziekenhuizen--België --- sociale wetgeving --- vrouwenproblematiek --- legislation sociale --- problematique des femmes --- Sociale wetgeving --- Vrouwen- en jongerenarbeid --- Vakantie --- Hygiëne. Veiligheid. Comfort. (algemeenheden) --- Bijzondere vraagstukken in verband met personeel: algemeenheden --- Maternity leave --- Law and legislation --- Government policy --- European Union countries
Choose an application
Hoe kan het Vrouwenverdrag van de VN in een nationale wetgeving ingebouwd worden, hier in de Nederlandse context. Wat is de meerwaarde van dat verdag ten opzichte van andere internationale teksten voor de binnenlandse wetgeving en wat zijn de beperkingen ervan? Dat zijn algemene vragen waarop in dit boek aan hand van specifieke juridische gebieden een antwoord gezocht wordt. Daarmee kan de lezer zich een beeld vormen van de gevolgen van dat Verdrag voor de praktijk.
342.7-055.2 --- -Women's rights --- 342.722 <492> --- 396 <492> --- Grondwettelijke rechten en vrijheden van de vrouw --- 342.7-055.2 Grondwettelijke rechten en vrijheden van de vrouw --- Committee on the Elimination of Discrimination against Women --- Women's rights --- Women --- Femmes --- Legal status, laws, etc. --- Droits --- Droit --- Sex discrimination against women --- #A9505A --- Rights of women --- Human rights --- Equal rights amendments --- Law and legislation --- Civil rights --- Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women --- Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women --- CEDAW --- CEDAW Kanabhenaśana --- Convenção sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação Contra a Mulher --- Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer --- Convention sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes --- Da Ṣhażo pah Wṛānde da Ṭolo Tawpīrūno dalah Minżah Wṛalo Taṛūn --- Fifanarahana Iraisam-Pirenena Momba ny Fanafoanana ny Endri-Panavakavahana Rehatra Miantraika Amin'ny Vehivavy --- Ittifāqīyah al-Dawlīyah li-Manʻ al-Tamyīz Didda al-Marʼah --- Ittifāqīyat al-Qaḍāʼ ʻalá Jamīʻ Ashkāl al-Tamyīz Ḍidda al-Marʼah --- Josei sabetsu teppai jōyakuto --- Joshi ni taisuru arayuru keitai no sabetsu no teppai ni kansuru jōyaku --- Joshi sabetsu teppai jōyaku --- Kaikkinaisen naisten syrjinnän poistamista koskeva yleissopimus --- Konvencija o odpravi vseh oblik diskriminacije žensk --- Konvensi PBB Tentang Penghapusan Diskriminasi Terhadap Wanita --- Konvensi Penghapusan Segala Bentuk Diskriminasi Terhadap Perempuan --- Konvensi Wanita --- Konvention om avskaffande av all slags Diskriminering av Kvinnor --- Konvent︠s︡ii︠a︡ o likvidat︠s︡ii vsekh form diskriminat︠s︡ii v otnoshenii zhenshchin --- Kunvānsiyūn-i rafʻ-i har gūnah-i tabʻīz̤ ʻalayh-i zanān --- Kunvānsiyūn-i rafʻ-i kullīyah-i tabʻīz̤āt ʻalayh-i zanān --- Mahilā Upara Hune Savai Prakāraka Bhedabhāva Nirmūlana Sambandhī Mahāsandhī --- Nārīra prati Birājamāna Sakala Prakāla Baishamya Bilopa Sananda --- Siḍao Kanabhenaśana --- Siḍao Sananda --- UN Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination Against Women --- United Nations Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women --- Netherlands --- Women's rights. --- Law and legislation. --- Equal opportunities --- Healthcare --- Reproductive health --- Income --- International law --- International conventions --- Anti-discrimination laws --- Motherhood --- Education --- Labour law --- Parental leave --- Rural areas --- Private law --- Sex work --- Law --- Social security --- Immigration law --- Human trafficking --- Taxes --- Maternity leave --- Book
Listing 1 - 6 of 6 |
Sort by
|