Abstract | Keywords | Export | Availability | Bookmark

Choose an application

• Reference Manager
• EndNote
• RefWorks (Direct export to RefWorks)

Het enneagram is een eeuwenoud psychologisch systeem waarin negen persoonlijkheidstypen worden beschreven aan de hand van hun falings- neigingen en hun verborgen kwaliteiten. De negen karakterbeschrijvingen in dit systeem blijken ook in deze tijd zeer doeltreffend en praktisch te zijn bij het in kaart brengen en 'afstemmen' van menselijke verhoudingen, met name in werksituaties. In de afgelopen jaren hebben talloze human resource managers, personeelsfunctionarissen en andere leidinggevenden van bedrijven in de Verenigde Staten en Europa ontdekt dat het enneagram een waardevol instrument is bij het nemen van beleidsbeslissingen, het vormen van teams, het voeren van evaluatiegesprekken, het verbeteren van de efficiency en het oplossen van problemen. (Bron: covertekst)