Listing 1 - 4 of 4 |
Sort by
|
Choose an application
Wie in het sociale domein werkt, krijgt te maken met een zeer diverse groep aan burgers. Denk bijvoorbeeld aan sociale, culturele, religieuze, etnische en genderverschillen.Diversiteit in de samenleving biedt de (aankomende) hbo-professional inzicht in de belangrijke concepten, methoden en (sociologische) theorieën.Het boek geeft een compleet beeld van de context van de superdiverse samenleving en de consequenties voor de sociaal werker in de 21e eeuw. Het biedt een ‘totaaloverzicht’ van wat de gevolgen zijn van de toenemende diversiteit van onze samenleving voor professionals in de hulpverlening. Actuele thema’s als participatie, armoede, religie, (trans)gender, (homo)seksualiteit en transmigratie passeren de revue. Ieder hoofdstuk bevat casussen en leer/werkopdrachten. Het boek is aangevuld met multimediale materialen; extra praktijkcases met audiovisueel materiaal, multimediale bronnen en een online docentenhandleiding.
Social welfare methods --- Sociology of social care --- religie --- asielzoekers --- journalistiek --- imago --- media --- armoede --- methoden van het sociaal werk --- gender --- migratie (mensen) --- interculturele communicatie --- diversiteit --- inclusie --- participatie --- Migratie --- Armoede --- multiculturele samenleving --- 364.46 --- 325 --- immigratieprocessen --- migratiebeleid --- diversiteitsbewuste communicatie --- beeldvorming en media --- seksuele en genderdiversiteit --- Multiculturele samenleving
Choose an application
Werkers in het sociale domein krijgen te maken met een zeer diverse groep aan burgers. Het gaat hierbij onder andere om sociale, culturele, religieuze, etnische en genderverschillen. Diversiteit in de samenleving biedt de (aankomende) ho-professional inzicht in de belangrijke concepten, methoden en (sociologische) theorieën voor het succesvol uitoefenen van diens beroep in de 21e eeuw in het Nederlandse taalgebied. Zo komen begrippen als inclusie en participatie aan de orde, belichten de auteurs de presentiebenadering en behandelen zij diversiteitscompetenties en diversiteitsbewuste communicatie. Ten slotte laten zij zien welke thema?s actueel zijn in deze diverse samenleving ? zoals armoede, religie, (trans)gender en (homo)seksualiteit ? en hoe zij de beroepspraktijk beïnvloeden. Ook wordt de rol van de media belicht.Bron: https://www.vangorcum.nl/product/100-332_Diversiteit-in-de-samenleving
Sociology of culture --- Social welfare methods --- Sociology of social care --- religie --- asielzoekers --- journalistiek --- imago --- media --- armoede --- methoden van het sociaal werk --- gender --- migratie (mensen) --- interculturele communicatie --- diversiteit --- Multiculturele samenleving --- Nederland --- België --- Superdiversiteit --- Migratie --- Multiculturalisme --- Capability approach --- Sociaal kapitaal --- Cultuur --- Presentiebenadering --- Interculturele communicatie --- Participatie --- Toegankelijkheid --- Inclusie --- Armoede --- Godsdienst --- Sekseverschil --- Gender --- Beeldvorming --- Media --- intersectionaliteit
Choose an application
Professionals in het sociale domein werken met verschillende mensen die allerlei identiteiten in zichzelf dragen. Het gaat hierbij onder andere om sociale, culturele, religieuze, etnische en genderverschillen. Diversiteit in de samenleving biedt de (aankomende) professional inzicht in belangrijke concepten, methoden en (sociologische) theorieën voor het succesvol uitoefenen van de eigen professie in de 21ste eeuw in Nederland en België.In dit boek wordt er betekenis gegeven aan begrippen zoals diversiteit, inclusie, gelijkwaardigheid en participatie. Auteurs belichten onder meer intersectionaliteit en de presentiebenadering en behandelen diversiteitscompetenties en diversiteitsbewuste communicatie. Ten slotte laten zij zien welke thema?s actueel zijn in deze diverse samenleving, denk hierbij aan ongelijkheid, armoede, fysieke en geestelijke mogelijkheden, levensbeschouwingen, gender en seksuele geaardheid ? en hoe deze thema?s de beroepspraktijk beïnvloeden. Verder wordt de rol van de media belicht en wordt er ingegaan op racisme en systemische uitsluiting.1. Het boek neemt intersectioneel denken als uitgangspunt om de verschillende aspecten van diversiteit te belichten. Zo krijgen de concepten in Deel I een verscherpte invalshoek.2. Alle hoofdstukken van Deel II ?aspecten van diversiteit? krijgen een vaste structuur, waarin speciale aandacht is voor de geschiedenis en de specifieke uitsluitingsmechanismen.3. Het boek bevat drie nieuwe hoofdstukken: a. Mogelijkheden: Bodies & Minds (hoofdstuk 10) richt zich op de fysieke en geestelijke mogelijkheden van mensen, met aandacht voor de impact van validisme en disablism. b. Gender (hoofdstuk 11) besteedt aandacht aan de verhoudingen tussen man en vrouw in de maatschappij. c. Kleur bekennen (hoofdstuk 13) legt de focus op ons koloniale verleden en de huidige vormen van racisme en discriminatie.4. De hoofdstukken ?Migratie? en ?Media en beeldvorming? zijn herzien, met nieuw materiaal en speciale aandacht voor de belevenis vanuit het perspectief van minderheden. Tot slot is er een gloednieuwe website waarin nieuw aanvullend materiaal, zoals casuïstiek en beeldmateriaal per hoofdstuk, te vinden is.https://www.managementboek.nl/boek/9789023260028/diversiteit-in-de-samenleving-lucho-rubio-reparaz
Choose an application
Professionals in het sociale domein werken met verschillende mensen die allerlei identiteiten in zichzelf dragen. Het gaat hierbij onder andere om sociale, culturele, religieuze, etnische en genderverschillen. Diversiteit in de samenleving biedt de (aankomende) professional inzicht in belangrijke concepten, methoden en (sociologische) theorieën voor het succesvol uitoefenen van de eigen professie in de 21ste eeuw in Nederland en België.In dit boek wordt er betekenis gegeven aan begrippen zoals diversiteit, inclusie, gelijkwaardigheid en participatie. Auteurs belichten onder meer intersectionaliteit en de presentiebenadering en behandelen diversiteitscompetenties en diversiteitsbewuste communicatie. Ten slotte laten zij zien welke thema's actueel zijn in deze diverse samenleving, denk hierbij aan ongelijkheid, armoede, fysieke en geestelijke mogelijkheden, levensbeschouwingen, gender en seksuele geaardheid ? en hoe deze thema?s de beroepspraktijk beïnvloeden. Verder wordt de rol van de media belicht en wordt er ingegaan op racisme en systemische uitsluiting.1. Het boek neemt intersectioneel denken als uitgangspunt om de verschillende aspecten van diversiteit te belichten. Zo krijgen de concepten in Deel I een verscherpte invalshoek.2. Alle hoofdstukken van Deel II aspecten van diversiteit krijgen een vaste structuur, waarin speciale aandacht is voor de geschiedenis en de specifieke uitsluitingsmechanismen.3. Het boek bevat drie nieuwe hoofdstukken: a. Mogelijkheden: Bodies & Minds (hoofdstuk 10) richt zich op de fysieke en geestelijke mogelijkheden van mensen, met aandacht voor de impact van validisme en disablism. b. Gender (hoofdstuk 11) besteedt aandacht aan de verhoudingen tussen man en vrouw in de maatschappij. c. Kleur bekennen (hoofdstuk 13) legt de focus op ons koloniale verleden en de huidige vormen van racisme en discriminatie.4. De hoofdstukken Migratie en Media en beeldvorming zijn herzien, met nieuw materiaal en speciale aandacht voor de belevenis vanuit het perspectief van minderheden. Tot slot is er een gloednieuwe website waarin nieuw aanvullend materiaal, zoals casuïstiek en beeldmateriaal per hoofdstuk, te vinden is.https://www.managementboek.nl/boek/9789023260028/diversiteit-in-de-samenleving-lucho-rubio-reparaz
Sociology of culture --- Social welfare methods --- Sociology of social care --- religie --- asielzoekers --- journalistiek --- imago --- media --- armoede --- methoden van het sociaal werk --- gender --- migratie (mensen) --- interculturele communicatie --- diversiteit --- Multiculturele samenleving --- Superdiversiteit --- Migratie --- Multiculturalisme --- TOPOI-model --- Interculturele communicatie --- Inclusieve communicatie --- Armoede --- Levensbeschouwing --- Gender --- Gendergelijkheid --- Discriminatie --- Racisme --- Presentiebenadering --- Capability approach --- Beeldvorming --- intersectionaliteit
Listing 1 - 4 of 4 |
Sort by
|