Listing 11 - 16 of 16 << page
of 2
>>
Sort by

Book
La règle ? Pas de règles ! : Netflix et la culture de la réinvention
Authors: --- ---
ISBN: 9782283034330 2283034337 Year: 2021 Publisher: [Paris]: Buchet-Chastel,

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

La 4è de couv. indique : "Pour la première fois, Reed Hastings, le co-fondateur et président de Netflix, nous révèle comment il a bâti la plateforme vidéo dont les films et les séries sont plébiscités dans le monde entier. Créé en 1997, Netflix a révolutionné l'industrie de la distribution et de la production audiovisuelle par sa créativité et sa technologie. La règle de Netflix, c'est qu'il n'y a pas de règles : maximiser la densité des talents sans limite de rémunération, prôner la confiance, la franchise et la transparence, éliminer les contrôles - horaires, vacances, frais - sont parmi les recommandations qui permettent à chacun de prendre les meilleures décisions. Avec Erin Meyer, professeur à l'INSEAD Business School, Reed Hastings nous raconte l'histoire d'une entreprise au succès fulgurant - fascinante pour certains, inquiétante pour d'autres - qui n'a pas hésité à remettre en question les codes classiques du management."


Book
Die Culture Map : Ihr Kompass fur das internationale Business
Authors: --- ---
ISBN: 3527816291 Year: 2018 Publisher: Weinheim, Germany : Wiley-VCH,

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract


Book
La règle ? Pas de règles ! : Netflix et la culture de la réinvention
Authors: --- ---
ISBN: 9791033909866 9791033909866 Year: 2022 Publisher: Paris: HarperCollins,

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

L'histoire d'une entreprise au succès fulgurant  Pour la première fois, Reed Hastings, cofondateur et président de Netflix, nous révèle comment il a bâti la plateforme vidéo dont les films et les séries sont plébiscités dans le monde entier.Créé en 1997, Netflix a révolutionné l'industrie de la distribution et de la production audiovisuelles par sa créativité et sa technologie. La règle de Netflix, c'est qu'il n'y en a pas : maximiser la densité des talents sans limite de rémunération, prôner la confiance, la franchise et la transparence, éliminer les contrôles (horaires, vacances, frais) sont parmi les recommandations permettant à chacun de prendre les meilleures décisions.Avec Erin Meyer, professeure à l'INSEAD Business School, Reed Hastings nous raconte l'histoire d'une entreprise au succès fulgurant – fascinante pour certains, inquiétante pour d'autres – qui n'a pas hésité à remettre en question les codes classiques du management.Traduit de l'anglais (États-Unis) par Cécile Leclère.  À propos des auteursREED HASTINGS a fondé sa première société, Pure Software, en 1991. Il co-crée Netflix en 1997. Il est membre de nombreuses institutions consacrées à l'éducation.ERIN MEYER est professeure à l'Insead. En 2019, elle figure parmi les cinquante « écrivains business » ayant le plus fort impact au monde. Ses travaux sont régulièrement publiés par le New York Times et par Forbes.« [Un] bâtisseur et manageur résolument no limit. » Challenges« Si Netflix est parvenu à se hisser aussi haut, c'est grâce à une culture d'entreprise radicalement différente de tout ce qu'on peut connaître. » France 24« Les recettes secrètes du fonctionnement interne de cette entreprise superstar. »  Le Point


Book
HBR's 10 must reads on communication. 2
Authors: --- --- ---
ISBN: 9781647820961 9781647820954 Year: 2021 Publisher: La Vergne Harvard Business Review Press

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Is your message getting through? The right communication tactics can motivate your people—and fuel your business. Get more of the ideas you want, from the authors you trust, with HBR's 10 Must Reads on Communication (Vol. 2). We've combed through hundreds of Harvard Business Review articles and selected the most important ones to help you get your message across—whether you're speaking face-to-face or connecting with someone across the world. With insights from leading experts including Erin Meyer, Heidi Grant, and Douglas Stone, this book will inspire you to: Power your organization through conversation Unlock value in your organization by asking better questions Improve your ability to give—and receive—advice Achieve better outcomes in cross-cultural negotiations Create smart, effective data visualizations Spark collaboration, learning, and innovation using digital tools

Keywords


Book
HBR's 10 Must Reads on Building a Great Culture (with bonus article "How to Build a Culture of Originality" by Adam Grant).
Authors: --- --- --- ---
ISBN: 9781633698079 Year: 2019 Publisher: La Vergne Harvard Business Review Press

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Keywords

E-books


Book
HBR's 10 Must Reads on Negotiation (with bonus article "15 Rules for Negotiating a Job Offer" by Deepak Malhotra).
Authors: --- --- --- ---
ISBN: 9781633697768 Year: 2019 Publisher: La Vergne Harvard Business Review Press

Loading...
Export citation

Choose an application

Bookmark

Abstract

Keywords

E-books

Listing 11 - 16 of 16 << page
of 2
>>
Sort by